Descriptif du poste:\nSalaire: A partir de 60K annuel brut fixe \nLeanPay en deux mots\nLa gestion des impayés, c'est encore trop souvent des fichiers Excel sans fin et des relances chronophages.\n Edouard et Socrate ont lancé LeanPay en 2020 pour régler ça : notre SaaS se branche aux outils comptables et de facturation de nos clients - Sage, Cegid, Pennylane, SAP, Microsoft Dynamics (...) - et automatise toute la gestion du poste client, du suivi jusqu'au paiement.\nOù on en est : plus de 3 000 utilisateurs, dont les équipes financières d'Europcar, Le Point, Brut, Weldom, Noréade, Meteojob, Afigec et Soficar. 4,8/5 sur Trustpilot, prix de l'innovation AFDCC 2025. Nous sommes 25, à Lille, et nous passons d'une phase de croissance à une phase d'industrialisation : consolider ce qu'on a construit, le faire tenir à l'échelle, et proposer toujours plus de fonctionnalités utiles dans notre produit.\nEnvie de voir de quoi on parle ? Il y a une démo interactive du produit sur notre site, et les témoignages de nos clients sont par ici.\n_______________________________________________\nLe poste en trois lignes\nTu rejoins notre équipe Application - deux développeurs front-end, trois back-end et deux product managers - pour y porter les sujets Data et IA. Notre suite de fonctionnalités IA est en bêta et utilisée par nos clients : ton rôle est de la faire passer à l'échelle, de la donnée jusqu'à la production.\nÀ terme, tu encadreras un Data & ML Engineer junior, que tu recruteras avec nous.\n_______________________________________________\nPourquoi ce poste compte chez nous\nC'est une création de poste.\nNotre IA est déjà entre les mains de nos clients, en bêta : score de risque calculé en continu, détection des signaux faibles dans les comportements de paiement, relances adaptatives, agent conversationnel, agent d'appel. C'est l'équipe Application qui l'a construite, en plus de son périmètre produit.\nTu seras le propriétaire à la donnée et des modèles, de l'architecture jusqu'à la production, et tu décideras de la suite. Tu arrives sur une base qui tourne, avec l'espace pour choisir où on va.\nL'IA chez LeanPay, c'est l'outil qui permet à nos utilisateurs de passer d'une gestion efficace à une stratégie de recouvrement augmentée, automatisée et adaptée à chaque client.\n_______________________________________________\nLa mission\nTu seras le moteur et le référent de nos initiatives Data et IA, avec la responsabilité de structurer cette expertise :\nArchitecture & data engineering : définir les bonnes pratiques, concevoir et optimiser la structure de nos flux de données (notamment\n\nProfil recherché:\n\nTu es fait pour ce poste si ...\nExpérience solide : tu justifies d'une expérience significative en ML Engineering, avec des succès avérés de mise en production et d'industrialisation de modèles complexes.\nExpertise engineering & cloud : tu es à l'aise avec les données (analyse, stockage, pipelines) et tu sais mettre ça en production (une aisance avec l'environnement AWS est un plus).\nMentalité lead & transmission : tu as la volonté d'apporter une vision d'architecture, de poser des fondations techniques saines et d'accompagner une future équipe dans la montée en compétences sur la data.\nSensibilité produit : le code est pour toi un moyen de résoudre des problèmes utilisateurs. Tu es guidé(e) par l'impact business et l'expérience client finale.\nMéthode & résilience : face à l'inconnu ou à un blocage technique, tu sais structurer tes recherches, poser des diagnostics clairs et proposer des scénarios alternatifs (plans B, C, D).\n_______________________________________________\nCe que nous offrons ...\nSalaire : à partir de 60K€ annuel brut fixe (selon profil et expérience)\nFlexibilité : 2 jours de télétravail fixes (mar/jeu) + 12 jours "joker" par an pour tes besoins personnels\nDéjeuner : carte Swile (8€/jour, 50% pris en charge)\nRepos : 10 jours de RTT par an (en fonction de ton type de contrat)\nSanté : mutuelle Swisslife (50% employeur pour toi et tes enfants)\nSorties d'équipe : des moments conviviaux réguliers, planifiés à l'avance et sur la base du volontariat\nLeanBoost : 10€/mois/collaborateur pour proposer et participer à des projets qui améliorent la vie au bureau et la cohésion d'équipe\n_______________________________________________\nTravailler chez LeanPay\nNotre ambition : équiper le plus grand nombre de directions financières en France, puis en Europe. On y croit parce qu'on mesure ce que le produit change chez nos utilisateurs - 40 % de DSO en moins en trois mois et le temps passé à relancer divisé par quatre.\nOn apprend en faisant. On lance, on regarde ce que ça donne, on corrige. Parfois ça ne prend pas - ce qui compte, c'est ce qu'on en tire pour la suite.\nBeaucoup d'autonomie sur le comment. On te donne un objectif, tu décides de la meilleure façon d'y arriver. Ça vaut aussi pour tes outils métier du quotidien : tu choisis ceux qui te rendent efficace.\nNous sommes 25, après 6 ans