Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN METHODES (H/F) Rattaché(e) au Responsable Industrialisation et Méthodes, vous contribuez à l'optimisation des processus de fabrication et des moyens de production. Vous accompagnez les projets d'industrialisation dans un objectif de sécurité, de qualité et de performance industrielle. Vos principales responsabilitésOptimisation des processus de fabrication-Piloter les projets d'industrialisation : intégration de nouvelles machines, optimisation des postes de travail et des processus de fabrication. -Rédiger les cahiers des charges, définir les implantations, assurer le lancement et le suivi technique et opérationnel des projets. -Accompagner les équipes de production dans la conduite du changement et assurer la formation des opérateurs. -Garantir la bonne mise en œuvre des projets jusqu'à leur stabilisation. Amélioration continue-Identifier et analyser les dysfonctionnements en atelier. -Proposer et mettre en œuvre des solutions techniques visant à améliorer les performances industrielles, la qualité, la sécurité et les conditions de travail. Suivi et optimisation des équipements-Programmer les machines de production. -Participer à leur mise en service et accompagner les opérateurs lors des démarrages. -Corriger les anomalies et assurer un support technique auprès des équipes. -Rédiger les documents techniques nécessaires à l'utilisation des équipements et à la mise en production (procédures, modes opératoires, fiches de paramétrage). -Optimiser les performances des machines en agissant sur les paramètres d'usinage et les outils. Conception et études techniques-Réaliser des plans 3D de postes de travail, gabarits, prototypes et châssis mécano-soudés destinés à la fabrication interne. -Concevoir des gabarits de production. -Assurer la gestion et la mise à jour de la bibliothèque des conceptions internes. Veille et gestion de projets-Assurer une veille technologique (benchmark, sourcing). -Participer aux réunions du service et être force de proposition. -Animer et piloter des réunions de projet. Avantages-Prime de participation et d'intéressement ; -Comité Social et Economique (CSE) ; -Mutuelle familiale ; -Parcours d'intégration et accompagnement à la prise de poste. PROFIL : -Formation-BTS Maintenance Industrielle (MI), Maintenance et Automatismes Industriels (MAI), BTS CRSA, BTS CIEL, ou diplôme équivalent. Expérience-Une expérience en maintenance industrielle est appréciée. -Une expérience en automatisme constitue un atout. Vous possédez idéalement : -De bonnes connaissances en maintenance industrielle ; -Une bonne maîtrise de la lecture de plans électriques et de câblage ; -Des compétences en diagnostic de pannes électriques, mécaniques et automatisées ; -Des connaissances en programmation et modification d'automates industriels ; -Une sensibilité aux règles de sécurité et aux démarches d'amélioration continue. Vous êtes reconnu(e) pour : -Votre réactivité ; -Votre capacité d'analyse et de diagnostic ; -Votre autonomie et votre rigueur ; -Votre esprit d'équipe ; -Votre sens de l'initiative et votre capacité à être force de proposition. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et fin