La résidence des Tourelles, située à Saint-Dyé-sur-Loire (41500), accueille des seniors pour des séjours temporaires ou permanents, qu'ils soient autonomes, partiellement valides ou en situation de dépendance. Notre établissement, entièrement de plain-pied, bénéficie d'une sécurité renforcée, d'un vaste jardin ainsi que de deux patios agréables offrant un cadre apaisant à ses résidents. La structure dispose d'une capacité totale de 60 places, dont 12 dédiées à une unité protégée pour des personnes nécessitant une attention particulière. Le Médecin Coordonnateur H/F joue un rôle clé dans l'organisation des soins auprès des résidents et tient une fonction de référent médical et de conseiller auprès de l'équipe pluridisciplinaire et de la direction. L'exercice de cette activité est guidé par les principes déontologiques ainsi que par les recommandations et textes officiels relatifs à la gériatrie et à ses missions en EHPAD. En partenariat avec la direction et l'équipe soignante, vos principales missions seront les suivantes : - Concevoir et superviser, avec la collaboration de l'équipe soignante, le projet global de soins intégré au projet d'établissement. - Étudier les dossiers de demande d'admission et s'assurer que l'état de santé de chaque nouvel arrivant est compatible avec les prestations offertes par l'établissement. - Réaliser l'évaluation de l'autonomie (utilisation de la grille AGGIR), identifier les besoins médicaux via l'outil PATHOS et procéder à une évaluation gériatrique standardisée pour mesurer les risques liés à chaque pathologie. - Prendre en charge la coordination des formations internes pour le personnel. - Veiller à la qualité de la communication des informations médicales, tant à l'oral qu'à l'écrit, notamment lors de la réunion de synthèse hebdomadaire, et faciliter les échanges avec les professionnels libéraux. - Œuvrer en collaboration étroite avec les intervenants paramédicaux, l'Infirmier(e) coordinateur(trice) et la direction pour le suivi médical des résidents. - Organiser et mener des réunions avec les familles ou proches des personnes accueillies. - Contribuer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles, participer aux audits et à l'évaluation de la démarche qualité et de la certification. - S'impliquer dans le réseau local gérontologique en coopération avec les établissements sanitaires et les professionnels du territoire (participation à la Commission de coordination gériatrique, conventions, élaboration de projets innovants pour la région). Les conditions d'emploi, y compris la durée du temps de travail et la rémunération, seront discutées lors de l'entretien d'embauche.