AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F) 35 - Rennes
Offre n° 5819732
AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F)
35 - Rennes - Localiser avec Mappy
Publié le 26 novembre 2025
Notre client est un établissement à RENNES proposant des services de qualité en crèche. Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ? - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous recherchez une opportunité dans le secteur de la petite enfance alliant stabilité, défis passionnants et valorisation de vos efforts individuels, cette structure est l'endroit idéal pour développer votre carrière et révéler votre potentiel.Comment souhaiteriez-vous enrichir vos compétences d'Auxiliaire de puériculture (F/H) au sein d'un établissement dédié à la petite enfance ? Dans un environnement stimulant et bienveillant, vous participerez activement à l'épanouissement et au bien-être quotidien des enfants accueillis. - Assurer l'accueil chaleureux et sécurisant des enfants et de leurs familles - Contribuer à la mise en place d'activités d'éveil adaptées à chaque tranche d'âge - Collaborer avec l'équipe éducative pour encadrer les enfants tout au long de la journée - Veiller à l'hygiène et aux soins quotidiens des enfants en respectant les protocoles en place - Participer à l'organisation et à la maintenance des espaces de vie et de jeu des enfants Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: CDD - Durée: 215/jours - Salaire: 11.88 euros/heure
- Type de contrat
-
CDD - 99 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Appel Medical
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
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