Descriptif du poste:   Rejoignez MMA Cap et son équipe de conseillers en gestion de Patrimoine, en faisant le choix d'un métier utile, qui rythmera votre quotidien. Poste à pourvoir en CDI pour le 5 janvier 2026. Vos rendez-vous se dérouleront chez les clients, principalement sur les départements de la Meurthe-et-Moselle (54), de la Moselle (57) et de la Meuse (55). Bureau de rattachement : Metz Votre mission ? Conquérir, conseiller, convaincre ! Et concrètement ? - Vous êtes au quotidien sur la route à la rencontre de vos clients. - Vous commercialisez une gamme diversifiée de solutions d'épargne, assurance-vie, retraite et prévoyance. - Vous développez un portefeuille de clients sur le secteur, en priorité les départements 54,57 et 55. - Vous allez à la rencontre de vos prospects (particuliers et professionnels). - Vous analysez leurs besoins pour proposer les solutions les plus adaptées. - Vous négociez vos offres jusqu'à signature des contrats. - Vous réalisez des reporting de votre activité de façon régulière. Pourquoi nous rejoindre ? - Un salaire fixe de 28 543 KE annuel brut + variable non plafonné , récompensant votre travail et vos réussites - Prime d'intéressement et participation du groupe Covéa - Statut cadre, forfait jours, sur une base de 200 jours travaillés par an - Titres restaurant de 9 euros par jour travaillé et une prise en charge de 60 % de la part de l'entreprise - CSEE avantageux - Une formation solide et concrète pour faciliter votre intégration dans votre métier et au sein des équipes - Travailler en autonomie tout en faisant partie d'une équipe   Profil recherché: Et si c'était vous ? - Vous avez une solide expérience en gestion de patrimoine - Vous aimez le challenge, les objectifs commerciaux et avez envie de vous surpasser chaque jour - Vous aimez être autonome car vous gérerez vous-même votre emploi du temps