Descriptif du poste: Nous recrutons pour l'un de mes clients, un cabinet structuré, dynamique et en développement. Ce cabinet met un point d'honneur à offrir à ses collaborateurs un environnement de travail moderne et digitalisé, favorisant la proximité avec les clients et l'esprit d'équipe. Dans le cadre de son développement, le cabinet recherche un(e) Gestionnaire de paie. Vos principales missions : * Collecter les éléments de paie * Etablir les bulletins * Réaliser les cadrages et les contrôles nécessaires * Etablir les déclarations sociales * Gérer l'administration du personnel (DPAE, Soldes de tout compte, Arrêts de travail ....) Profil recherché: Formation : Bac +2/3 en comptabilité, droit social ou paie (BTS, DUT, Licence).Expérience : minimum 2 ans en cabinet.Compétences techniques : maîtrise du logiciel Silae.Qualités personnelles : rigueur, force de proposition,sens du service client Ce que vous offre le cabinet : Rémunération attractive selon profil + primes éventuellesCabinet moderne et tourné vers le digitalAmbiance conviviale et collaborativeTélétravail ponctuel possibleHoraires flexibles favorisant l'équilibre vie pro/vie persoMutuelle et prévoyance de qualitéÉvénements d'équipe réguliers pour renforcer la cohésionLe processus de recrutement Échange téléphonique avec la Consultante pour faire le point sur votre parcours et vos attentes.Entretien avec le cabinet, dans un esprit d'écoute et d'adaptabilité.Décision rapide : si le feeling est partagé, vous intégrez l'équipe !Vous cherchez un poste qui a du sens ? Envoyez-nous votre candidature qui sera traitée en toute confidentialité !