POSTE : Technicien Qualité - Saint-Beauzire Région Auvergne Rhône Alpes H/F DESCRIPTION : Description du poste Dans le cadre de besoin(s) de remplacement à venir au sein du laboratoire de Contrôle Qualité, Curium PET France anticipe de futur(s) recrutement(s) de Technicien Qualité (H/F) au siège social de Saint-Beauzire (proche des axes autoroutiers péage de Gerzat, au sein du Biopôle Clermont Limagne à seulement 10 km de Clermont-Ferrand, région Puy-de-Dôme). Si vous êtes actuellement en veille ou en recherche, profitez de l'été pour découvrir notre annonce ! Si vous souhaitez rejoindre un acteur engagé dans le domaine de la santé et vous projetez dans un environnement stimulant et innovant, nous vous invitons à découvrir cette opportunité et à intégrer dès maintenant notre vivier de candidatures ! Principales responsabilités Rattaché(e) à la Responsable Contrôle Qualité, vous occuperez un rôle essentiel à l'activité de Contrôle Qualité des matières premières pharmaceutiques, tout en garantissant le respect des normes pharmaceutiques et réglementaires. Vous aurez en charge de : - Réaliser les opérations de Contrôle Qualité de routines, tel que : chromatographie (CPG, dosage des endotoxines bactériennes), microbiologie, spectrométrie gamma - Assurer les expéditions et l'entretien des équipements. - Documenter chaque étape en respectant les procédures qualité. - Ouvrir et renseigner les écarts relatifs au secteur, informer en cas de déviation, participer aux investigations en cas de résultats hors spécifications. - Contribuer à la formation des nouveaux collaborateurs et aux qualifications du matériel. - Participer à la création et révision des documents qualité applicables au secteur. Notre processus de recrutement - Phoning : Préqualification téléphonique par l'équipe RH - Entretien RH : Echange avec la responsable RH - Entretien opérationnel : Rencontre avec le Responsable Contrôle Qualité Vous partagez nos valeurs d'intégrité, d'engagement et de collaboration ? Curium PET France s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion par l'égalité des chances et l'emploi des personnes en situation de handicap. Par cette démarche, l'entreprise peut adapter les postes et les conditions de travail pour répondre aux besoins spécifiques dans la mesure du possible. Rejoignez-nous ! PROFIL :