Votre mission :   Rattaché(e) à la Direction de l'Offre & de l'Actuariat, vous êtes le pilote de l'évolution et de la performance des produits IARD (Individuel et Collectif). Vous intervenez sur tout le cycle de vie des offres : conception, tarification, accompagnement commercial, veille et conformité.   Vos principales responsabilités :  Conception & développement produit :  - Identifier les opportunités du marché (veille, retours terrain, études clients) - Concevoir ou faire évoluer les produits (garanties, exclusions, modalités) - Définir les grilles tarifaires avec les équipes actuariat - Rédiger et mettre à jour la documentation contractuelle (CG, notices, IPID) Pilotage du cycle de vie :  - Suivre les performances techniques : sinistralité, rentabilité, évolution du portefeuille - Proposer des ajustements (garanties, tarifs, segmentation) - Animer les comités produits et assurer un reporting régulier Mise en marché & support aux équipes commerciales :  - Accompagner le lancement des nouveaux produits ou mises à jour - Fournir un appui technique aux commerciaux : supports, argumentaires, formations - Participer à la mise en place des outils d'aide à la vente (simulateurs, extranets, OAV) Coordination transverse :  - Coordonner les échanges avec les services : gestion, IT, juridique, commerciaux, actuariat - Gérer les impacts liés aux évolutions réglementaires ou techniques - Être l'interface avec les partenaires externes (courtiers, réassureurs...) Profil recherché :  - Bac+4/5 en droit des assurances, école de commerce ou équivalent - Minimum 5 ans d'expérience dans le secteur de l'assurance IARD - Expérience dans des fonctions telles que : Chef de produit, Souscripteur, Responsable Offre ou Développement - Maîtrise du cycle de vie produit, du marketing technique et des enjeux réglementaires - Excellente aisance rédactionnelle et capacité à formaliser des documents techniques et juridiques   Compétences comportementales attendues :  - Rigueur, curiosité, capacité d'analyse et de synthèse - Pragmatisme, sens de l'organisation, anticipation - Excellente communication, sens du collectif, leadership transversal - Esprit d'innovation, adaptabilité à un environnement en mouvement - Discrétion, loyauté, exemplarité   Prêt(e) à piloter l'évolution de produits à forte valeur ajoutée dans une organisation engagée ? Postulez en toute confidentialité auprès de Whunt. Processus de recrutement rapide, structuré et humain.