POSTE : Responsable Relation Culture Lin Fibre H/F DESCRIPTION : Rattaché·e au directeur, vous accompagnez les liniculteurs de votre secteur (Amiens/Santerre/Bapaume) pour les aider à optimiser leurs performances techniques et économiques, tout en visant la meilleure qualité de fibre possible. Concrètement, vous : - Conseillez les adhérents de la préparation de campagne jusqu'à la récolte (choix variétal, semis, interventions culturales, suivi des chantiers, bilans de campagne). - Assurez un suivi technico-économiquerégulier (tours de plaine, notes techniques, alertes, bilans annuels). - Participez à l'élaboration des orientations et plans d'actions de la coopérative. - Contribuez à la communication interne/externe: messages techniques, organisation de la journée technique annuelle, représentation lors de salons et rencontres filière. - Participez au développement de projets innovants en lien avec la recherche et les partenaires de la filière. Avantages CDI, basé à Martainneville (80) avec un secteur couvrant Amiens / Santerre / Bapaume. Rémunération selon profil : 25 à 35K€ brut annuel + 13e mois + prime annuelle. Véhicule de service, téléphone et ordinateur fournis. Quelques permanences à assurer en période de récolte (juillet à septembre). Pourquoi rejoindre CALIRA ? : - Une coopérative ancrée localement, au service de ses adhérents. - Un produit noble et porteur d'avenir : le lin, fibre naturelle, durable et reconnue mondialement. - Une forte proximité terrain : vous êtes en contact direct avec les producteurs et participez concrètement à la réussite de leurs campagnes. - Un esprit d'équipe et de partage : 110 collaborateurs passionnés, unis autour d'un savoir-faire collectif. - Un acteur innovant, engagé dans des projets de recherche et de diversification des débouchés. Le processus de recrutement : - Un premier échange par téléphone avec Élie Toupart du cabinet Inspire RH pour discuter de votre parcours et vous transmettre les premières informations. - Un entretien en visio avec Inspire RH pour détailler vos compétences ainsi qu'un test de personnalité et de comportement au travail. - Un dernier entretien avec la direction de CALIRA. PROFIL : Ce poste vous correspond si : - Vous avez une formation agricole (type ingénieur·e agri ou BTS/DUT). - Vous possédez des connaissances solides en agronomie ; la culture du lin serait un vrai plus. - Vous êtes pédagogue, diplomate, avec une réelle aisance relationnelle auprès des producteurs. - Autonome et organisé·e, vous savez conjuguer proximité terrain, esprit d'analyse et force de proposition.