Responsable comptable adjoint (H/F) 75 - PARIS 13
Offre n° 5844720
Responsable comptable adjoint (H/F)
75 - PARIS 13 - Localiser avec Mappy
Publié le 14 octobre 2024
Voici un descriptif des responsabilités pour un poste en comptabilité générale au sein d'un groupe : - **Contrôle des écritures comptables** : Vérifier la conformité et l'exactitude des écritures et opérations de comptabilité générale pour l'ensemble des entités du groupe. - **Gestion de la trésorerie** : Assurer la gestion quotidienne de la trésorerie sur l'ensemble des comptes bancaires du groupe. - **Rapprochements sociaux et opérations de clôture mensuelle** : Effectuer les rapprochements sociaux et réaliser les opérations de clôture de fin de mois. - **Refacturations internes** : Superviser et piloter les refacturations entre les différentes entités du groupe. - **Contrôle des intercos** : Vérifier la bonne tenue des comptes intercompagnies et s'assurer de leur correcte imputation. - **Supervision de la TVA** : Assurer le contrôle des déclarations de TVA et veiller à la conformité avec les obligations fiscales. - **Contrôle des notes de frais et rapprochements bancaires** : Superviser les notes de frais, effectuer les rapprochements bancaires et gérer les relances. - **Calcul des impôts** : Préparer les calculs des impôts sur les sociétés pour les différentes entités du groupe. - **États financiers et déclarations fiscales** : En collaboration avec le responsable comptable, élaborer et contrôler les états financiers et les déclarations fiscales consolidées du groupe. - **Relation avec les cabinets comptables** : Servir de point de contact avec les cabinets comptables en France et à l'international. - **Reporting mensuel consolidé** : Contribuer à la préparation du reporting mensuel consolidé du groupe. - **Participation aux projets structurants** : Participer activement aux projets majeurs du groupe tels que la dématérialisation, la migration vers un nouvel ERP, la mise en place de l'affacturage, du cash pooling, et l'automatisation des processus comptables. Ce rôle demande une solide expertise en comptabilité et fiscalité, ainsi qu'une capacité à travailler en collaboration avec différentes équipes et services au sein du groupe. Formation & Expérience : Formation supérieure en comptabilité, type Master CCA, DSCG ou équivalent. 5 à 6 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable et/ou audit, avec une bonne maîtrise des normes comptables. Compétences & Aptitudes Clés Solides connaissances en comptabilité générale et gestion de trésorerie. Capacité d'analyse et de synthèse approfondie. Maîtrise avancée d'Excel (fonctions, tableaux croisés dynamiques, etc.). Forte appétence pour la digitalisation et l'automatisation des processus financiers via de nouveaux outils technologiques. Capacité à gérer plusieurs projets simultanément, à résoudre des problèmes quotidiens, et à suivre l'évolution des dossiers en cours. Idéalement, des compétences managériales. Anglais courant, tant à l'oral qu'à l'écrit. Soft Skills : Proactivité, autonomie, capacité à être force de proposition. Réactivité, fiabilité, sérieux, et pragmatisme. Humilité, avec un sens du bon sens et de l'opérationnalité. Bon relationnel, polyvalence, et énergie. Rigueur, discrétion et respect de la confidentialité. Esprit d'équipe, avec un sens des priorités et une grande capacité d'adaptabilité. Ce profil réunit des compétences techniques pointues avec des qualités humaines et relationnelles essentielles pour évoluer dans un environnement complexe et en constante évolution.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000,00 Euros à 55000,00 Euros
- Bonus de 10%
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 7 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
W EXECUTIVE FRANCE (ne pas selectionner)
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