Descriptif du poste: Vous êtes spécialisé(e) en droit social et vous souhaitez rejoindre une équipe où vous pourrez apporter vos compétences tout en développant de nouvelles ? Nous avons une opportunité à vous proposer. Nous cherchons un(e) Responsable social et paie pour accompagner notre développement et soutenir nos équipes dans la gestion des questions juridiques et de paie. Vous interviendrez aussi bien sur des dossiers clients que sur des projets internes, avec un accent sur l'innovation digitale. Vos missions : Dans ce poste, vous serez un partenaire essentiel pour nos équipes et nos clients. Vous apporterez votre expertise en droit social en gérant des actes juridiques et en soutenant Adèle dans la gestion des dossiers plus complexes. Côté client, vous serez en lien avec Adeline pour assurer leur satisfaction. Vous les accompagnerez sur leurs besoins, tout en identifiant des prestations additionnelles à leur proposer. La relation avec les nouveaux clients fera également partie de votre quotidien. Vous jouerez aussi un rôle actif dans la gestion des questions de paie : vous travaillerez avec Sandrine et Lydie pour leur apporter un appui technique sur des dossiers de paie hébergée, et vous interviendrez dans la configuration avancée de notre logiciel Silae. Vous serez également chargé(e) de la facturation client, de la création de devis, et de la supervision de la veille technique. Enfin, selon l'évolution de l'activité, vous participerez au développement de l'équipe paie en recrutant de nouveaux talents pour accompagner la croissance de notre portefeuille clients. Profil recherché: Vous avez un Master 2 en Droit Social et une bonne maîtrise des questions liées au droit du travail. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et vous avez une curiosité pour l'innovation, notamment en ce qui concerne les outils comme Silae et les solutions liées à l'intelligence artificielle. Vous avez un bon sens de la relation client et savez proposer des services complémentaires pour répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de travailler en équipe et d'accompagner vos collègues sur des sujets techniques tout en gérant efficacement plusieurs projets à la fois. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Vous bénéficierez d'un cadre de travail flexible, avec la possibilité de télétravailler, et vous évoluerez au sein d'une équipe qui valorise la collaboration et l'accompagnement. Nous offrons des missions variées, à la croisée entre le droit social et la gestion de la paie, le tout dans un environnement stimulant et en pleine expansion. Des opportunités d'évolution vous attendent, avec la possibilité de recruter et de manager une équipe. Si ce poste vous intéresse, envoyez-nous votre candidature! Nous avons hâte de découvrir votre profil !