Lead Développeur Front End H/F 75 - Paris 1er Arrondissement
Offre n° 5863602
Lead Développeur Front End H/F
75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 janvier 2026
POSTE : Lead Développeur Front End H/F DESCRIPTION : En tant que responsable technique frontend, vous piloterez l'évolution de l'architecture frontend, définirez les standards de conception des interfaces et transformerez les designs en expériences utilisateurs d'excellence. Vous serez en charge des décisions d'architecture frontend, des revues de code, du mentorat des autres ingénieurs sur les bonnes pratiques frontend, ainsi que du support en production. PROFIL : - Vous avez conçu et développé des produits frontend de haute qualité pendant plusieurs années (minimum 3 ans), de préférence dans un environnement SaaS en startup, et vous prenez réellement plaisir à le faire. - Vous possédez une solide expérience avec React et les technologies frontend modernes (TypeScript, gestion d'état, outils de build, frameworks de tests). Vous avez des convictions fortes sur l'architecture frontend et les bons patterns, appuyées par votre expérience terrain. - Vous avez déjà piloté des initiatives frontend : qu'il s'agisse de définir une architecture, d'établir des standards de code, ou de mentorrer d'autres ingénieurs sur les bonnes pratiques frontend. - Vous accordez une attention particulière aux détails de l'expérience utilisateur : performance, accessibilité, responsive design et fluidité des interactions. Vous savez trouver l'équilibre entre une exécution pixel-perfect et une livraison pragmatique. - En véritable « craftsman » du logiciel, vous priorisez la qualité du code tout en restant pragmatique lorsque la rapidité est essentielle. - Vous comprenez les concepts backend et savez collaborer efficacement avec les ingénieurs backend, même si vous n'écrirez pas de code backend au quotidien. - Vous êtes un excellent communicant, avec des convictions et la capacité de transmettre efficacement vos connaissances. Au-delà de vos compétences techniques solides, vous excellez dans le travail en équipe et la collaboration.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 60000.0 Euros à 70000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
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