Offre n° 5864060
Ingénieur BE H/F
62 - Lens - Localiser avec Mappy
Publié le 09 août 2026
POSTE : Ingénieur BE H/F DESCRIPTION : En tant qu'Ingénieur BE H/F, vos principales missions seront les suivantes : Réalisation de produits * Concevoir ou adapter des pièces, sous-ensembles ou produits en accord avec les exigences (internes, externes et réglementation) * Réaliser des plans d'ensemble, de détail et cotation fonctionnelle ainsi que les nomenclatures et codifications. * Réaliser des calculs, spécifications d'approvisionnement. * Réaliser de la documentation technique. Essais : * Assembler et tester des produits dans le cadre de la mise au point ou de la qualification, tant en interne qu'au sein des laboratoires extérieurs. * Réaliser les procédures et rapports d'essais. Support Technique * Participer aux revues d'appel d'offres et de commande. * Suivre et contrôler le déroulement du projet pour la partie technique. * Participer aux projets d'amélioration continue. Cette liste n'est pas limitative. Vous intervenez sur le site basé à Lens. * Tickets restaurant (part employeur 60 %) ; * 13ème mois ; * Accord télétravail ; * Prime de participation ; * Compte Épargne Temps ; * Mutuelle (base 100 % prise en charge par l'employeur). PROFIL : * Bac +5 avec une spécialisation technique (mécanique) complété par une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans l'industrie mécanique. * Une connaissance du domaine de l'énergie et/ou de la robinetterie serait appréciée. * Maîtrise de logiciels CAO/DAO. * Bonne maîtrise de l'anglais.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 48000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Michael Page
Notre client, acteur majeur de la conception et fabrication d'éléments industriels basé à Lens, est à la recherche d'un Ingénieur BE H/F en CDI pour renforcer ses équipes dans le cadre d'une création de poste.
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