Descriptif du poste:\nHarry Hope recrute pour son client, groupe français de premier plan spécialisé dans la gestion de projets et travaux en électricité industrielle. \nNous recherchons un(e) Responsable d'activité automatisme industriel H/F pour piloter une équipe d'une quarantaine de personnes et superviser la réalisation des projets chez les clients avec une vision commerciale, technique et financière. \n\t\n\nVotre Rôle :\n\nRattaché(e) au Chef de département et au sein du service EIA, vous êtes, en tant que Responsable d'activité automatisme industriel H/F, le manager de l'équipe automatisme et en charge du suivi des projets sur les aspects techniques et organisationnels. \nEn outre, vous participez activement au développement de l'activité via l'ouverture à de nouveaux marchés. \n\nVos missions seront de : \n\n- Coordonner l'activité de l'ensemble de votre équipe composée de responsables d'affaires, chargés d'affaires et encadrement de chantier ;\n- Coordonner et superviser la réalisation des affaires dans le respect de la qualité et des délais ; \n- Garantir la réalisation de votre plan d'action et participer au développement de nouveaux marchés via votre réseau ou en orientant la prospection de vos équipes ; \n- Participer à l'amélioration continue des process et du fonctionnement de votre business unit et appliquer les politiques stratégiques, sociales et QHSE de la société. \n\n\nCe qu'on vous propose : \n\n- Un poste challengeant dans un environnement dynamique \n- La perspective d'évoluer dans un grand groupe leader dans son domaine \n- Un package salarial et des avantages stimulants\n\nProfil recherché:\nLe profil recherché : \n\nIngénieur en automatisme de formation, vous avez une expérience de plusieurs années en tant que Responsable d'affaires industrielles dans le domaine de l'EIA. \n\nVous avez une appétence forte pour la gestion d'affaires et le management d'équipes. \nVous aimez le contact client et avez une appétence pour le développement commercial. \n\nVous avez le contact facile, du leadership et une forte capacité d'adaptation. \n\n\nIntéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons échanger au sujet de cette belle opportunité.\n\nLe processus de recrutement : \n\n1ere phase : un premier échange avec Charles, notre expert Industrie ; \n2ème phase : un entretien avec la DRH suivi d'une rencontre avec votre futur manager ; \n3ème phase : proposition d'embauche et intégration selon votre disponibilité. \n\n\nVous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !