Chargé(e) de recrutement & Relations Ecoles Travaux Publics - Nord Ouest F/H - Développement des RH (H/F) 76 - ROUEN
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Offre n° 5885706
Chargé(e) de recrutement & Relations Ecoles Travaux Publics - Nord Ouest F/H - Développement des RH (H/F)
76 - ROUEN - Localiser avec Mappy
Publié le 28 avril 2025
Descriptif du poste: Spie batignolles c'est : un groupe resté indépendant, acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. C'est un groupe expert dans 6 domaines : la construction, les travaux publics, le génie civil et les fondations, l'énergie, l'immobilier et l'aménagement paysagers. Ce sont 9 000 collaborateurs engagés et solidaires dans un groupe en mouvement et animé par un projet ambitieux. Un groupe qui se développe en France et à l'International. Rejoindre Spie batignolles, c'est participer activement à la construction du monde de demain ! Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Recrutement Travaux Publics, vous accompagnez la croissance des entités Travaux Publics sur la région Nord (Normandie, Hauts-de-France, Île-de-France,...). Analyse des besoins et stratégie de recrutement * Recueillir les besoins de recrutement auprès des RH du périmètre (ETAM, Cadres, Stagiaires, Alternants) * Définir une stratégie de sourcing multicanal adaptée : jobboards, forums, cooptation, réseaux sociaux, etc. Sourcing, sélection et accompagnement * Identifier, sélectionner et rencontrer les candidats * Réaliser les entretiens, assurer les débriefs avec les managers * Être un véritable relai pour les opérationnels dans tout le processus de recrutement * Favoriser la mobilité interne au sein de la branche Travaux Publics Relations écoles & partenaires emploi * Animer le réseau local de partenaires : France Travail, Missions locales, structures d'insertion, etc. * Participer aux actions relations écoles et dynamiser notre présence auprès des étudiants * Mobiliser les opérationnels pour les événements emploi / écoles * Participer activement aux actions futures à mener au sein de la cellule travaux publics, Communication & développement RH * Contribuer à la promotion de la politique jeunes (campagnes alternance/stages) * Participer aux campagnes de communication RH ciblées pour renforcer notre attractivité * Être un membre actif du club RH Recrutement & Relations Écoles du groupe * Être le relai auprès de la Fédération des Travaux Publics sur votre périmètre Reporting & amélioration continue * Assurer le reporting des recrutements et des actions menées * Proposer de nouvelles idées, événements ou actions pour renforcer notre marque employeur et attirer de nouveaux talents Profil recherché: Issu(e) d'une formation en Ressources Humaines, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en recrutement, idéalement sur des profils pénuriques. Vous êtes : * Enthousiaste, créatif(ve) et force de proposition * À l'aise dans un environnement multi-sites et aimez travailler en proximité avec les équipes terrain * Convaincu(e) que le recrutement est un vrai levier stratégique pour l'entreprise * Un(e) excellent(e) communicant(e), capable de fédérer et promouvoir la marque employeur Poste basé à Corneville-sur-Risle Des déplacements sont à prévoir. Rejoignez une entreprise engagée, humaine, innovante. Envie de contribuer à des projets concrets et porteurs de sens ? Envie d'un poste mobile, terrain et stratégique à la fois ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble le Spie batignolles de demain ! Spie batignolles s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
Spie Batignolles
Nous sommes un groupe indépendant et un acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. Nos 6 domaines d'expertise couvrent l'ensemble des métiers du secteur, en France comme à l'international. Notre volonté ? Co-créer de la valeur avec et pour nos clients, nos collaborateurs et l'ensemble de nos partenaires. Notre force ? Notre culture : écoute, dialogue et synergies métiers.
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