Rattaché(e) au Head of Master Data, les principaux enjeux auront pour rôle d'assurer le support de niveau 3 et le pilotage des TMA concernées et d'assurer en parallèle la gestion des projets sur chantier référentiels. Voici vos principales missions : Être le référent IT des applicatifs Master Data (Run) - Suivi des incidents, demande de support et petites évolutions (maitrise du backlog dans l'outil de ticketing interne) - Organiser avec l'éditeur le traitement des incidents non bloquants dans les versions - Améliorer la gestion du support (mise en place de procédures) - Être force de proposition pour mise en place de process pour garantir la mise en qualité de la donnée et mise en place d'indicateurs pour le suivi de la qualité de données - Compréhension et maîtrise de l'architecture et tenue à jour de la base documentaire Gestion des projets Master Data - Appréhender, challenger et centraliser les besoins métier pour la France - Gérer les projets selon la méthodologie projet de la DSI (phases, jalons..) et s'assurer de la mise en œuvre de la documentation standard projet (CDC, Spécifications technico fonctionnelle, CDR..) - Piloter et mesurer l'état d'avancement (création des tableaux de bord, choix des indicateurs, planification des comités de pilotage, .). - Organiser et animer les comités projet interne France. - Reporter sur l'état d'avancement du projet et remonter les alertes - Superviser et coordonner le travail de l'ensemble des acteurs internes et/ou externes. - Organiser et suivre les recettes projet - Suivre la mise en production et le déploiement - Formation Bac+5, au moins 7 ans d'expérience sur un poste similaire  - Compétences en modélisation de données et connaissance d'un outil de gestion des données de référence (MDS, Informatica ou autre) - Bonne connaissance en requêtage SQL, connaissance de SSIS est un plus. - Bonne compréhension des enjeux liés au Master Data Management (MDM). - Expérience en gestion de projet, analyse technique et fonctionnelle, en gestion de SI (ITIL) - Autonome et rigoureux, Sens du service, Goût du challenge - Leadership, bonne aptitude en collaboration et communication (verbale et écrite) - Anglais courant Prime variable sur objectifs, possibilité de télétravail de 2 jours par semaine, environ 12 JAC par an, dispositif de retraite supplémentaire. Restaurant d'entreprise attractif, Mutuelle familiale de qualité, CSE dynamique. Des opportunités professionnelles, un groupe dynamique et un management favorisant les relations professionnelles solides.  Un management favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel et son autonomie. Des équipes soudées et une entreprise engagée au service de la Diversité et de l'Inclusion.