Aide-soignant / Aide-soignante H/F 17 - Pont-l'Abbé-d'Arnoult
Offre n° 5898856
Aide-soignant / Aide-soignante H/F
17 - Pont-l'Abbé-d'Arnoult - Localiser avec Mappy
Publié le 27 novembre 2025
Description de l'offre:<br><p><b>Nous sommes actuellement à la recherche d'un/e aide-soignant/e.</b></p> <p>Nous sommes un EHPAD situé dans la commune de Saint-Jean d'Angle, nous accueillons 60 Résidents.<br>La Résidence est labélisée "Qualité de vie &amp; Bientraitance" par l'organisme SGS ; une véritable démarche tournée autour de la Bientraitance est en place au sein de l'établissement animée par le Comité bientraitance auquel chaque membre du personnel est invité à prendre part.</p> <p><br>La composition journalière de l'équipe soignante est la suivante :</p> <p>- Médecin coordonnateur, Infirmière coordinatrice et 2 infirmiers, 6 à 7 Aide-soignants de jour- 2 soignants de nuit, 1 psychologue.</p> <p><b>Principales missions</b></p> <p>Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'aide-soignant(e), vous aurez pour principales missions de :</p> <ul> <li>Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher)</li> <li>Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge</li> <li>Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible</li> <li>Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux</li> </ul> <p>Travail par roulement avec amplitude horaire de 10 heures et travail 1 week-end sur 2.</p> <ul> <li>Rémunération en CDI : 2055 bruts (1830 € bruts + 206€ bruts Segur1 + 19 € bruts Segur2)</li> <li>Reprise d'ancienneté à 100%</li> <li>Indemnités de fin de contrat.</li> </ul> <p>Avantages:<br>- Possibilité de prendre ses repas sur place au prix de 2.68€<br>- L'organisation du travail permet d'être en équipe complète d'aide soignants sur les temps de nursing du matin et du soir<br>- Chèques cadeaux en fin d'année (selon présentiel)<br>- Direction et Idec à l'écoute des équipes.</p> <p>Logiciel de soins : Titan</p> <br><br><br>Profil recherché :<br><p>Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant(e) ou d'AMP/AES<br>vous aimez le contact humain et le travail en équipe.<br><br>Votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe très professionnelle et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.</p> <p>Un temps de doublon est organisé pour une meilleure adaptation au poste.<br><br>Si vous appréciez l'animation en EHPAD : possibilité de mettre en place les projets d'animation, de sorties, en collaboration avec l'animatrice &amp; possibilité de participer aux sorties proposées aux résidents.</p>
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2055.0 Euros à 2055.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
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