POSTE : Resp. Juridique Corporate - M&A Min H/F DESCRIPTION : Je recrute pour une belle entreprise dans le domaine de la gestion de patrimoine, avec une forte expertise en investissements financiers et immobiliers, un responsable juridique corporate et M&A avec le management d'une personne. Vous serez rattaché à la directrice juridique du groupe. Vous prenez en charge l'ensemble des aspects juridiques des opérations de fusion-acquisition, de la préparation en amont jusqu'à l'intégration post-acquisition. Vous apportez une expertise juridique dans les opérations stratégiques et corporate du groupe, garantissant la sécurité et la conformité des transactions, et coordonnez les projets de croissance externe et de structuration. Missions principales - Structurer et sécuriser les aspects juridiques des opérations du groupe. - Conseiller sur le droit des sociétés et gérer les projets corporate, y compris la création, modification et liquidation des sociétés. - Participer aux opérations de croissance interne et externe, négocier et rédiger les documents juridiques nécessaires (protocoles, pactes, statuts, etc.). - Pré-acquisition : Conduire les due diligences juridiques, rédiger et négocier les protocoles d'accords et contrats de cession, évaluer les risques juridiques et conseiller sur la stratégie d'acquisition. - Post-acquisition et intégration : Superviser l'intégration juridique des entités acquises, réaliser les formalités et démarches d'enregistrement, et accompagner l'harmonisation des processus internes. - Opérations de restructuration : Conduire les projets de TUP (transmission universelle de patrimoine), d'apport partiel d'actifs et autres restructurations internes. - Assurer le suivi corporate des sociétés du groupe. - Assurer la coordination des projets avec les équipes internes et externes (avocats, notaires, etc.). - Piloter le reporting juridique et veiller à la conformité réglementaire des actions du groupe. PROFIL : Profilrecherché : Vous êtes titulaire d'un Master 2 en droit, spécialisé en droit des sociétés et M&A, idéalement complété par le capa. Vous avez une expérience d'au moins 8 ans en cabinet et / ou dans un service juridique d'entreprise, avec une expertise solide en corporate et M&A. Vous possédez d'excellentes compétences en gestion de projets, en rédaction juridique, et maîtrisez les opérations de restructuration. Doté(e) d'un grand sens du détail et de la confidentialité, vous faites preuve d'une capacité à collaborer efficacement avec des équipes transversales. Anglais courant. Poste basé à Montpellier (télétravail jusqu'à 2 jours/ semaine). Pas de possibilité de travailler à distance.