Offre n° 5907636
Chef de Service H/F
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Publié le 28 avril 2025
POSTE : Chef de Service H/F DESCRIPTION : Service : Accueil et Hébergement Collectif Missions : À Strasbourg, le secteur « Solidarités Adultes et Familles » (SAF) est composé de trois dispositifs : - Le service Accueil et Intégration (SAI) (390 places) - Le service Hébergement et Insertion (SHI) (135 places) - Le service Accueil et Hébergement collectif (SAHC) (centre d'hébergement d'urgence Hôtel du Château d'Eau, 62 places pour personnes en grande précarité). Pour l'Hôtel du Château d'Eau, nous recherchons aujourd'hui un chef de service (H/F). À la tête d'une équipe de 12 personnes et sous l'autorité du directeur des SAF, il/elle est chargé(e) de : - Assurer l'animation des équipes, développer leurs dynamiques ; - Encadrer, organiser, suivre et évaluer les missions et activités des salariés du SAHC ; - Assurer la mise en oeuvre, l'évaluation et la mise à jour du projet de service du Pôle ; - Garantir l'élaboration et la mise en oeuvre des projets d'accompagnement des personnes accueillies ; - Optimiser le fonctionnement opérationnel des services en coordonnant les ressources internes et externes qui contribuent à l'accompagnement des bénéficiaires ; - Assurer la coordination opérationnelle avec le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) et avec les financeurs ; - Développer et animer des réseaux et partenariats ; - Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des services rendus ; - Participer activement aux réflexions et aux projets des SAF et du Pôle social ; - Assurer l'accueil de stagiaires et de salariés en alternance dans les services. Nous rejoindre, c'est : - Bénéficier d'un tutorat personnalisé et adapté à vos besoins, dès le 1er jour ; - Disposer de matériel et d'équipements pour assurer vos missions ; - Avoir la possibilité d'évoluer grâce à notre accompagnement dans la promotion professionnelle. Faire partie d'un groupe d'envergure régionale comme la Fondation, c'est aussi la sécurité de l'emploi, des possibilités de mobilité interne et d'évolution de carrière. Les avantages que nous vous proposons : - Rémunération selon les accords CHRS, en fonction de l'ancienneté ; - Congés payés de 5 semaines par an + 12 jours de RTT et 9 jours de repos compensateurs, ainsi que des congés événements familiaux et exceptionnels (PACS, Mariage, naissance, décès) ; - Participation aux astreintes (une semaine sur quatre) ; - Accompagnement et formation d'intégration à la prise de poste ; - Possibilité de suivre une ou des formation(s) qualifiante(s) financée(s) avec maintien de salaire ; - Prise en charge de la mutuelle santé (100% du régime de base) ; - Couverture prévoyance ; - Les actions du Comité Social et Économique (Chèques vacances, cadeaux de Noël adulte et enfant, capital loisirs) ; - Contribution aux frais de déplacements domicile/travail en transports en commun ou en vélo ; - Possibilité de mutation, changement de service ou de spécialité, changement d'établissement ; - Avantages logement (avance caution, prise en charge recherche logement, prêts acquisition et travaux à taux préférentiels, service de courtage). Poste basé à Strasbourg, quartier gare, avec des déplacements essentiellement au sein de l'Eurométropole. Poste à pourvoir immédiatement, en CDI à temps plein. Vous vous mettez au service des autres, nous nous mettons à votre service ! Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation adaptée aux particularités et attentes du poste) à l'attention de Monsieur Frédéric Bauer. PROFIL : Profil : - Titulaire d'un CAFERUIS ou d'un diplôme équivalent de niveau 2. - Expérience d'encadrement d'au moins 5 ans souhaitée. - Intérêt confirmé pour les problématiques liées à la précarité et à la vulnérabilité. - Capacité à animer une équipe en valorisant les compétences individuelles et la cohésion interne. - Capacité à élaborer et porter des projets. - Forte capacité d'autonomie, d'organisation, d'initiative et de prospection. - Facilités relationnelles et rédactionnelles. - Maîtrise de l'outil informatique et aisance dans les tâches administratives. - Permis B exigé. Nous attendons avec impatience de recevoir vos candidatures et de travailler avec des professionnels talentueux et engagés pour renforcer notre équipe.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
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