Descriptif du poste:\n\nCabinet : SM Conseil & Recrutement\nSecteur client : Industrie Metallurgie\nLocalisation : Saint-Etienne, Déplacements ponctuels sur le site Nord et à l'international\nContrat : CDI, Statut Cadre, Forfait jours\nRémunération : 65 000 € brut / 13 mois + variable (participation, intéressement)\nRattachement : Adjoint DAF France - collaboration étroite avec le Directeur des Opérations et les chefs d'atelier\nPourquoi ce recrutement ?\nLe contrôle de gestion du site existe mais n'a pas encore atteint sa pleine maturité.\nLa direction a décidé d'investir dans ce poste pour accompagner la forte reprise d'activité et doter l'usine d'un vrai pilotage de la performance.\nLa direction cherche quelqu'un qui s'approprie le poste, qui prend des initiatives, qui va sur le terrain, qui embarque les équipes opérationnelles dans la logique de performance.\nVous êtes là pour construire, outiller et contribuer à la prise de décision.\nC'est un poste en mode projet dans une entreprise où vos leviers d'action sont entièrement en interne. Vous verrez vos résultats rapidement.\nVos missions\n1. Pilotage de la performance opérationnelle\nConstruire et animer le suivi analytique des marges par produit, en lien avec les équipes production et direction\nAnalyser les écarts budget / forecast / réalisé et en identifier les causes opérationnelles\nMettre en place un suivi structuré des frais généraux et des coûts industriels\nAméliorer le calcul de l'OEE (taux de rendement synthétique) en collaboration avec les chefs d'atelier\nPiloter le suivi des stocks avec les opérationnels (matières premières, encours, produits finis)\nRéaliser des analyses de rentabilité dans le cadre d'arbitrages make or buy ou de décisions d'investissement\nParticiper activement aux plans de réduction de coûts\n2. Reporting groupe\nPréparer les reportings mensuels à destination du groupe (délais contraints, normes groupe, anglais)\nContribuer à la préparation des budgets, forecasts et clôtures mensuelles, sous la supervision de l'Adjoint DAF\nGarantir la qualité et la fiabilité des données transmises au groupe\n3. Business partner terrain\nAller sur le terrain, comprendre les processus de fabrication, créer du lien avec les chefs d'atelier et les opérateurs\nVulgariser les données financières auprès des équipes non-financières, pédagogie et sens du contact sont essentiels\nContribuer à la culture de la performance sur le site : expliquer, convaincre, accompagner, ne pas imposer\nTravailler en proximité avec le Directeur des Opérations sur les leviers d'amélioration de la productivité\n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché\nBac+3 à Bac+5 en finance, contrôle de gestion, comptabilité (Bachelor, Master CCA, école de commerce ou équivalent...)\nminimum 5 ans d'expérience en contrôle de gestion industriel\nSolide maîtrise des outils de reporting et d'analyse : Excel avancé indispensable, SAP FI/CO apprécié\nAnglais courant écrit et oral, les reportings groupe sont en anglais, sans exception\nRigueur, méthode: vous êtes à l'aise dans les processus et les données\nSens du contact et de la pédagogie : vous aimez être sur le terrain, business partner collaborateurs\nAutonomie réelle : votre manager étant sur deux sites, vous organisez votre travail et vous prenez des initiatives\nCuriosité pour les métiers industriels : vous aimez comprendre comment un produit est fabriqué, vous avez la fibre "création de valeur"\nLa capacité à embarquer des équipes opérationnelles non-financières est aussi importante que la maîtrise technique du contrôle de gestion.