CHARGÉ(E) D'ACCUEIL (POSTE LOGÉ POUR NÉCESSITÉ ABSOLUE DE SERVICE) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SOMME (H/F)

CHARGÉ(E) D'ACCUEIL (POSTE LOGÉ POUR NÉCESSITÉ ABSOLUE DE SERVICE) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SOMME (H/F) 80 - Somme

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Offre n° 5939214
CHARGÉ(E) D'ACCUEIL (POSTE LOGÉ POUR NÉCESSITÉ ABSOLUE DE SERVICE) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SOMME (H/F)

80 - Somme

Publié le 29 avril 2025

Référence CSP: O080250/327001331 Sous l'autorité hiérarchique du Président du Conseil départemental de la Somme et l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement et du gestionnaire, au sein de l'équipe d'entretien et de fonctionnement, le ou la chargé(e) d'accueil assure l'accueil physique et téléphonique. Dans ce cadre, il ou elle gère l'information, il ou elle accueille, oriente et renseigne le public et représente l'image de l'établissement auprès des usagers. Accueil physique et téléphonique de l'établissement * assurer l'accueil physique et téléphonique * renseigner et orienter les usagers vers le bon interlocuteur * assurer la prise des messages et leur transmission aux interlocuteurs concernés * guider les usagers dans leur orientation au sein des bâtiments selon la signalétique de l'établissement * surveiller l'accès aux bâtiments et matériels et alerter l'interlocuteur référent le cas échéant * sous l'autorité du chef d'établissement, responsable des biens et des personnes, procéder quotidiennement à l'ouverture et la fermeture des portes aux horaires fixés, gérer le tableau des alarmes de sécurité (incendie, intrusion,...) et le service des clés * veiller à l'application des consignes relatives à la sécurité des personnes, des biens et des locaux * traiter les situations d'urgence * alerter le gestionnaire ou le principal en cas d'infraction ou d'incident Gestion de l'information * mener une veille continue des évolutions liées à l'organisation de l'établissement * procéder aux mises à jour des différents supports d'information utilisés Entretien ménager des locaux administratifs de l'établissement * trier et évacuer les déchets courants * procéder au nettoyage de la loge et de ses abords immédiats, ainsi que des bureaux, mobiliers et matériels de bureau à proximité immédiate de la loge : balayer, dépoussiérer, laver et entretenir les sols, vitres accessibles et murs, équipement mobilier et matériel selon des techniques spécifiques * informer le supérieur hiérarchique des anomalies et dégradations constatées, des difficultés rencontrées ou des besoins divers liés à la fonction Activités occasionnelles * participer à la mise sous pli et à l'affranchissement du courrier * participer à la reprographie de documents Participation aux projets pédagogiques de l'équipe éducative Contribution à la sensibilisation des usagers au respect de la propreté et des équipements Polyvalence au sein de l'équipe d'entretien du collège pour assurer la continuité de service occasionnellement en cas d'absence

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur


Conseils départementaux

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