directrice adjointe directeur adjoint eaje H/F - EC21045 94 - Champigny-sur-Marne
Offre n° 5939692
directrice adjointe directeur adjoint eaje H/F - EC21045
94 - Champigny-sur-Marne - Localiser avec Mappy
Publié le 12 août 2026
directrice adjointe directeur adjoint eaje H/F - EC21045 Si vous savez soutenir une équipe, épauler une direction et garder le cap même au milieu des cubes en bois- alors vous êtes la perle rare que nos crèches de Champigny attendent ! Contexte Champigny-sur-Marne (77 883 habitants, 3e ville du Val-de-Marne) s'engage pour l'éducation, la parentalité et la petite enfance. Au sein de la Direction de l'Éducation et de la Petite Enfance, les établissements d'accueil du ... t (EAJE) participent à la politique éducative de la Ville, en mettant en oeuvre des pratiques pédagogiques innovantes autour du langage, du mouvement, de la nature et de la culture. Vos missions principales -Accueillir et accompagner les familles -Assurer un accueil bienveillant, un dialogue régulier et un accompagnement parental adapté. -Animer les projets éducatifs: mettre en oeuvre les projets pédagogiques et dynamiser les actions d'éveil au quotidien. -Manager les équipes :Encadrer, fédérer et soutenir les professionnels en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. -Piloter l'organisation : Suivre les effectifs, participer au budget, gérer les approvisionnements et les outils de suivi. -Garantir la sécurité et la qualité: veiller à la sécurité, à l'hygiène et à un environnement accueillant et conforme. Conditions d'exercice -Poste à temps complet : 36h30/semaine - 1607h annuelles -Horaires en roulement : crèches ouvertes de 7h30 à 19h -Participation à des temps en dehors des heures d'accueil : réunions, événements deux fois par an -Affectation d ... JE de la Ville (crèche collective ou multi-accueil) Pourquoi rejoindre Champigny - -Une vision éducative ambitieuse, centrée sur le bien-être et l'éveil de chaque enfant -Des temps forts collectifs pour partager et apprendre : journées pédagogiques, cafés parents, séminaires de direction, ateliers collaboratifs -Une politique de ... ctive : IFSE, CIA (individuel et collectif), prime annuelle, -Des services au quotidien : restaurant municipal, service Foodles, tickets restaurant, prestations sociales CGOS -Un Pack compétences : centre de formation interne, parcours de formation personnalisés, accompagnement managérial -Une ... ctive riche et conviviale : fêtes de crèche, moments festifs avec les familles, journées
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Ville de CHAMPIGNY SUR MARNE
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