Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Responsable support ADV et comptabilité clients (H/F) Rattaché(e) au Responsable Comptable, vous pilotez l'activité Administration des Ventes et Comptabilité Clients et encadrez un collaborateur. Vos principales responsabilités Crédit clients & recouvrement ? Analyser les comptes clients, la balance âgée et les échéances Suivre le portefeuille clients et prévenir les risques d'impayés Réaliser les relances et négocier les modalités de règlement Assurer la saisie et le lettrage des règlements Suivre les indicateurs de performance et préparer les reportings. Administration des ventes ? Mettre à jour les contrats clients Participer à la préparation de la facturation Contrôler l'exactitude et la conformité des factures Élaborer les tableaux de bord nécessaires au pilotage de l'activité. Trésorerie ? Gérer les règlements fournisseurs dans le respect des échéances Suivre les prélèvements clients et les relevés bancaires Identifier et signaler toute anomalie. Management & amélioration continue ? Accompagner et superviser un collaborateur Optimiser les procédures et outils de gestion Garantir le respect des règles comptables et des processus internes. De formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance, vous justifiez d'une expérience réussie en comptabilité clients, recouvrement et administration des ventes, avec idéalement une exposition à la trésorerie. Vous êtes reconnu(e) pour Votre maîtrise des outils bureautiques et logiciels comptables Votre solide compréhension des mécanismes comptables Votre capacité d'analyse et votre sens du contrôle Votre aisance dans la gestion des priorités et le suivi d'indicateurs Vos qualités relationnelles, aussi bien avec les clients qu'avec les équipes internes Votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités. Une expérience en coordination ou encadrement d'équipe constituera un véritable atout pour réussir sur ce poste. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap