Responsable Adjoint BET F-H F/H - Direction recherche et développement (H/F)

Responsable Adjoint BET F-H F/H - Direction recherche et développement (H/F) 53 - ST BERTHEVIN

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Offre n° 5945183
Responsable Adjoint BET F-H F/H - Direction recherche et développement (H/F)

53 - ST BERTHEVIN - Localiser avec Mappy

Publié le 29 avril 2025

Descriptif du poste: Véritable bras droit du responsable Bureau d'Etudes Techniques, vous aurez pour principale mission de superviser et coordonner l'ensemble des activités du bureau d'études en veillant au bon déroulement des projets, au respect des délais, à la qualité des livrables ainsi qu'à la satisfaction des clients internes et externes. Vous intervenez également dans la conception technique, le suivi et le développement de certains projets. Vos missions consisteront notamment : Gestion d'une équipe constituée de 5 Techniciens BET : - Encadrement technique : participer aux réunions de transfert pour définir les techniciens affectés à chaque opération, et recourir à la sous-traitance si besoin ; - Planification des ressources : construire les plannings des techniciens en lien avec les besoins exprimés par les conducteurs de travaux ; - Appui aux équipes travaux : accompagner les techniciens BET dans le traitement des demandes spécifiques (clients, bureaux de contrôle, etc.) ; - Rédaction documentaire : produire ou superviser la rédaction de documents réglementaires ; - Choix produits : en lien avec le service Achats, sélectionner et valider les références produits à utiliser sur chaque opération, en conformité avec les exigences techniques et réglementaires ; - Validation technique : vérifier et valider les plans et documents techniques (détails, calepinage, ossature, POC, échafaudages, fiches d'autocontrôle) émis par le bureau d'études ; - Calculs et justifications : réaliser ou contrôler les notes de calcul pour les projets complexes, et garantir la qualité des notes produites par les techniciens ; - Amélioration continue : proposer et mettre en œuvre des actions pour fiabiliser et fluidifier les processus du service. Etude et conception de projets stratégiques : - Analyse technique des dossiers : étudier les pièces marché (plans, devis, CCTP, RICT, fiches techniques.) afin de définir les prestations à réaliser et les livrables à produire ; - Modélisation des supports : à partir des plans béton (en neuf) ou des relevés fournis (en rénovation), concevoir des solutions techniques fiables et précises ; - Organisation de chantier : concevoir les plans d'organisation et d'échafaudage en lien avec le conducteur de travaux, pour optimiser le déroulement du chantier ; - Conception des détails techniques : assurer la conformité aux normes (techniques, incendie, sismiques.), tout en veillant à la faisabilité et à l'optimisation des solutions proposées ; - Dimensionnement : réaliser ou compiler les données nécessaires au dimensionnement des composants de façade (ossature, fixations, parements.) ; - Plans de calepinage et d'ossature : produire les plans associés, accompagnés des décomptes requis pour les commandes de matériaux ; - Référent technique : assurer le rôle d'interlocuteur technique principal auprès des équipes travaux, clients, architectes et autres corps d'état. Anticiper les contraintes, gérer les échanges et proposer des solutions concrètes. Profil recherché: -            Formation ingénieur ou équivalent, avec spécialisation en enveloppe ou structure. -            Minimum 5 ans d'expérience en bureau d'études ou environnement technique similaire. -            Solide maîtrise des techniques de construction et des réglementations associées. -            À l'aise avec les outils de conception (AutoCAD indispensable, Revit apprécié). -            Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité à interagir avec les différents acteurs du projet. Autonome, rigoureux, curieux : capable d'analyser des situations complexes, de s'approprier des normes techniques, et de proposer des solutions fiables.

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • A partir de 40 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Travaux d'isolation

Employeur

ISORE BATIMENT


Depuis plus de 30 ans, le groupe ISORE est un acteur reconnu dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment, spécialisé dans l'Isolation Thermique par l'Extérieur (ITE), le bardage ventilé, l'EMI et la vêture. Engagé dans une démarche de Transition Écologique et Environnementale (TEE) et de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), ISORE associe ses collaborateurs à son projet d'entreprise, favorisant l'innovation et l'implication collective. En pleine croissance, le groupe ...

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