Afin de compléter l'équipe Marketing Transverse, nous recherchons un Business Analyst Marketing H/F pour piloter et optimiser nos stratégies de revenue management, tout en assurant un suivi précis des performances de nos produits et de notre régie publicitaire ! Rattaché à la Directrice Marketing, vous piloterez une équipe de 3 collaborateurs et serez responsable de plusieurs domaines clés * Revenue Management : * Définir et ajuster les prix des espaces publicitaires pour maximiser le taux de remplissage de notre inventaire via des modélisations ; * Optimiser et garantir le suivi de la politique commerciale de la régie ; * Être le garant du plan promotionnel, définir les bonnes promotions au bon moment ; * Analyser les performances commerciales et recommander des optimisations tarifaires ; * Définir le prix des différents produits ; * Études et Analyse : * Suivre les principaux indicateurs du marché (BUMP, SRI, France Pub etc..) ; * Comparer les performances de la régie publicitaire avec celles du marché global ; * Analyser les audiences de nos médias (journal et radios) et en déduire des insights stratégiques ; * Piloter des études thématiques selon les besoins de la régie ; * Piloter une veille concurrentielle et sectorielle ; * Suivi des Chiffres d'Affaires et Reporting : * Piloter la production des tableaux de bord récurrents pour suivre les revenus et les performances ; * Produire des analyses détaillées à destination de la Direction Générale, des chefs de produits et des équipes commerciales ; * Préconiser des actions correctives et des optimisations pour améliorer la performance ; * Suivre le parc client (profiling, taille de parc, paniers moyens.) ; * Coordination Technique / projets : * Suivre la maintenance et les évolutions des outils régie permettant l'analyse des revenus et des remplissages ; * Suivre la mise en place de l'outil de réservation d'espaces publicitaires (définitions des besoins/vérifications des données/amélioration produit) ; * Assurer la coordination avec la DSI et la Data sur les projets liés à la direction marketing dans un contexte de transformation de l'entreprise ; * Management : * Encadrer et animer une équipe de 3 collaborateurs, en veillant à leur développement et à l'atteinte de leurs objectifs. ���� Vous êtes celui qu'il nous faut si vous cochez plusieurs cases : * Expérience : minimum 8 ans d'expérience en tant que Business Analyst, idéalement dans le secteur des médias ou de la publicité ; * Compétences techniques : très bonne maîtrise des outils d'analyse de données et de reporting (Excel). Expérience avec des outils de data visualisation type Qlikview ; * Compétences analytiques : capacité à interpréter les données, à identifier les tendances et à proposer des actions concrètes ; * Management : expérience réussie en management d'équipe ; * Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler de manière autonome, tout en étant rigoureux et structuré ; * Vous avez une capacité à travailler en équipe, en transverse et à comprendre les interactions entre les différents métiers du Groupe ; * Vous avez le sens du client interne et externe ; Vous êtes orienté business et résultats ; * Vous êtes à l'aise pour structurer de l'information complexe et la synthétiser ; * Vous avez des aptitudes à l'analyse de données et savez produire des supports d'aide à la prise de décisions stratégiques. Vous avez un goût avéré pour le traitement de données chiffrées. * Vous avez une expérience en gestion d'inventaire publicitaire, en régie ou en agence média ; * Vous souhaitez avoir de l'impact dans vos prochaines missions vous souhaitez contribuer à faire évoluer notre modèle dans un contexte de changement et de transformation digitale dans lequel notre Groupe est engagé ! Notre proposition : * Un poste en CDI, basé au siège social de Rennes, à pourvoir en janvier 2025 * Une rémunération annuelle sur 13 mois * Des tickets restaurant à 9,50€ par jour * 5 semaines de CP + 10 RTT * Des avantages CSE (chèques vacances, chèques culture, chèques noël...) * Possibilité d'avoir 2 jours de télétravail par semaine * Un environnement de travail validé par nos collaborateurs ! (cadre moderne et design, frigos connectés, vestiaires avec douches...) Additi étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.