POSTE : Business Analyst H/F DESCRIPTION : À propos Montpellier, terre d'innovation et de qualité de vie, vous attend ! Entre French Tech, universités de renom, plages ensoleillées et ambiance méditerranéenne, la ville est un terrain de jeu idéal pour conjuguer carrière et cadre de vie. Créée en 2017, notre agence, située à proximité de l'aéroport, rassemble une équipe dynamique et à taille humaine, dédiée à des projets SI innovants dans les domaines bancaires, de l'assurance-mutuelle et des services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes.(Si vous souhaitez en savoir plus sur Alteca, RDV sur l'onglet "Qui sommes-nous?"). >En tant que Business Analyst(H/F),tu seras rattaché(e) auPôle Fonctionnel de notre Agence de Montpellier.Ton Manager sera Mikael (Responsable du Pôle)ou l'un(e) de sesRéférent(e).Interlocuteur privilégié, il assureratonintégrationdurant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tespoints de suivitout au long de tes missions et tesEntretiens Annuels. >Tu auras également accès à unecommunauté technique d'expertsgrâce aux nombreuxWebinarorganisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer auxprojets de notre Centre de R&Dou encoreassister auxMID'INNO(présentations de nos collaborateurs sur des thématiques donnéescomme la Green Tech, l'IA). >Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive). Votre mission Dans l'exercice de tes fonctions, voici tes missions: ANALYSE & GESTION DES BESOINS - Participer à l'élaboration des besoins avec le Product Owner, les utilisateurs et les équipes parcours. - Contribuer à l'affinage et à la rédaction des user stories dans Jira. - Animer ou coanimer des ateliers de travail, des sessions de clarification et de priorisation. - Aider à la priorisation du backlog et à la valorisation des besoins via Jira. CYCLE DE VIE DU PRODUIT & GESTION FONCTIONNELLE - Participer activement à l'ensemble des cérémonies agiles (affinage, planification, rétrospectives). - Gérer le périmètre applicatif: incidents, maintenances, diagnostics métiers, proposition de solutions. - Assurer le support fonctionnel auprès des utilisateurs et des équipes partenaires. - Contribuer à l'accostage des produits avec les parcours et autres équipes. DOCUMENTATION & QUALITE - Maintenir à jour la documentation produit. - Définir, maintenir et appliquer le plan de tests fonctionnels du produit. - Rédiger et exécuter les tests fonctionnels, TNR (tests de non-régression), tests de validation, et tests d'homologation transversaux. Le profil idéal Ton profil:diplômé(e) d'un Bac +5 en Informatique ou en Gestion de projet informatiques (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire et tu sais évoluer en environnement Agile. Ta personnalité:tu es une personne organisée,rigoureuse, force de proposition, tu disposes d'un bon relationnel et tu aimesle travail en équipe. Tu apprécieset contribuesà développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Type de contrat proposé:temps plein Niveau de poste: confirmé PROCESS DE RECRUTEMENT Maïwenn de l'équipe recrutementte contactera pour un premier échange téléphonique,puis elle te recevra dans le cadre d'unentretien RH. Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Mathieu, le Responsable d'Agence de Montpellier, pour unentretien opérationnel. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% Tickets resto pris en charge à 60% Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP Mode de travail: hybride Accès au CSE (billetterie, voyages) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer: rejoignez-nous! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. PROFIL :