Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Groupe Iliad - Free recherche actuellement des profils : Notre département international est en pleine expansion, et nous recherchons un Manager dynamique pour assurer la conception, l 'animation et l 'encadrement des équipes de Montbonnot, en collaboration directe avec les associés. Votre mission ? Piloter, optimiser, développer ! Vos responsabilités : Encadrement technique et organisationnel***Assurer le management hiérarchique des équipes du département international et du site de Montbonnot.***Superviser la réalisation des travaux avec méthodologie, en garantissant le respect des normes locales et internationales.***Élaborer des programmes de travail optimisés et promouvoir les meilleures pratiques.***Assurer la cohérence entre les obligations comptables et fiscales dans un contexte complexe. Relation client & développement commercial***Être l 'interlocuteur privilégié des clients du département.***Présenter les synthèses des travaux en toute autonomie.***Participer à l 'élaboration de propositions commerciales et au suivi des honoraires.***Identifier de nouvelles opportunités pour développer les missions existantes et futures. Animation et stratégie du département international***Contribuer à la construction d 'une stratégie de développement avec les associés.***Représenter le Groupe BBM dans les réseaux professionnels et internationaux.***Participer à des colloques, interventions techniques et rédactions de notes de référence.***Favoriser la communication interne pour mobiliser et inspirer les équipes. Planification et gestion des équipes***Coordonner la planification des portefeuilles clients avec les managers et associés.***Participer au recrutement et à la formation des talents de demain.***Être garant de l 'efficacité, de la rentabilité des dossiers et de la dynamique de l 'équipe.***Insuffler une culture de l 'optimisation, de l 'innovation et de la qualité.