<p class="MsoNormal">Dans un contexte de structuration et de développement de notre activité liée aux polluants du bâtiment, nous renforçons notre organisation avec la création d’un poste de Responsable d'Activité. <p class="MsoNormal">Ta mission principale est de piloter la performance et de soutenir le développement du portefeuille clients, tout en contribuant à la dynamique managériale et économique du périmètre (Nord/Est, Ile-de-France). <p class="MsoNormal"> <p class="MsoNormal"> Tes missions <p class="MsoNormal"> <p class="MsoNormal">Développement stratégique et performance commerciale <ul type="disc"> <li class="MsoNormal">Développer le chiffre d’affaires et la marge de l’activité sur ton périmètre. <li class="MsoNormal">Identifier de nouvelles opportunités de marché et assurer la fidélisation de la clientèle existante. <li class="MsoNormal">Représenter l’entreprise auprès des clients stratégiques et participer à la construction des offres commerciales en lien avec la direction. <li class="MsoNormal">Porter la voix du terrain et de la clientèle dans la définition de la stratégie de développement. <p class="MsoNormal">Pilotage économique et accompagnement de la performance <ul type="disc"> <li class="MsoNormal">Analyser et suivre les indicateurs de performance (CA, marge, productivité, satisfaction client…). <li class="MsoNormal">Proposer des leviers d’optimisation économique et des ajustements stratégiques en lien avec les évolutions du marché. <li class="MsoNormal">Assurer, avec le Responsable d’exploitation, un pilotage global cohérent de l’activité : vous êtes complémentaires, lui sur l’exécution quotidienne des prestations, vous sur la trajectoire globale et la performance long terme. <p class="MsoNormal"> Management et animation d’équipes <ul type="disc"> <li class="MsoNormal">Manager les Responsables d'Exploitation et participer à l'animation des équipes techniques & administratives. <li class="MsoNormal">Définir les objectifs individuels en cohérence avec la stratégie d’entreprise, suivre les performances individuelles et accompagner les collaborateurs dans leur évolution. <li class="MsoNormal">Être garant(e) du recrutement, de l’intégration et de la montée en compétences des nouveaux arrivants sur ton périmètre. <li class="MsoNormal">Participer à la gestion de carrière et au développement des expertises internes, en particulier sur les sujets liés aux polluants du bâtiment.<ul type="disc"> <li class="MsoNormal">Expérience confirmée en gestion de centre de profit, développement commercial et pilotage d’activité. <li class="MsoNormal">Capacité à articuler vision stratégique et animation d’équipe transverse. <li class="MsoNormal">Aisance dans la lecture et l’interprétation d’indicateurs économiques et opérationnels. <li class="MsoNormal">Excellente posture relationnelle, leadership positif, sens du résultat. <li class="MsoNormal">Une connaissance des enjeux techniques ou environnementaux est un atout. <p class="MsoNormal">✅ Ce que l’on te propose : <ul type="disc"> <li class="MsoNormal">Un rôle clé dans une organisation en pleine dynamique de structuration; <li class="MsoNormal">Une fonction transverse entre stratégie, opérationnel, management; <li class="MsoNormal">Une culture d’entreprise tournée vers l’autonomie, la progression et la qualité de service; <li class="MsoNormal">Des projets concrets au service de la santé publique et de l’environnement; <li class="MsoNormal">Une carte tickets restaurant; <li class="MsoNormal">Une mutuelle d'entreprise avantageuse; <li class="MsoNormal">Une prime de vacances tous les ans au mois de juin; <li class="MsoNormal">Des réductions sur tes loisirs via notre CSE; <li class="MsoNormal">Un statut cadre avec des horaires de journée; - Des RTT dans l'année en plus de tes congés payés; <li class="MsoNormal">Une participation aux bénéfices de l'entreprise. <p class="MsoNormal"> Envie de donner du sens à ton expertise ? Rejoins-nous chez ITGA et participe à construire un avenir plus sain. <p class="MsoNormal"> <p class="MsoNormal">Voici les étapes qui t’attendent : - Un premier entretien téléphonique ou visio' (20min) avec Marine, notre super Chargée de Recrutement ! - Puis ensuite avec Mamadou, Responsable de la Performance Opérationnelle Polluants du Bâtiment ! Tu recevras une réponse sous quelques jours à la suite de ces entretiens.