LE DÉPARTEMENT DES PYRÉNÉES-ORIENTALES RECRUTE Un-e Assistante de Service Social Autonomie F/H (Cadre d'emploi : Assistant Socio Educatif Catégorie A/ filière médico-sociale- Spécialité Assistant-e de Service Social) au Pôle des Solidarités Direction des Maisons Sociales de Proximité de la Vallée de la Têt/MSP Aspres Riberal - Thuir. Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté et diplôme) sous la référence N°26/110 avant le 12 octobre 2026 DESCRIPTION DU POSTE Rattaché-e hiérarchiquement au Responsable de Service Autonomie dans le cadre de la politique publique Autonomie, le-la candidat-e retenu-e sera chargée des missions suivantes : Mettre en œuvre les politiques de maintien à domicile et d'aide à la personne âgée et/ou en situation de handicap ; Accueillir, informer, orienter, évaluer et analyser la situation du public de 60 ans et plus, pour mettre en œuvre un accompagnement personnalisé ; Evaluer, informer, orienter les personnes en situation de dépendance et ou de handicap et leurs aidants ; Evaluer, accompagner les bénéficiaires APA et leurs aidants, suivre la mise en œuvre du plan d'aide en lien avec les intervenants au domicile, l'équipe médico-sociale et la UIPA ; Participer aux instances liées au dispositif APA : CT, CLC, réunions de travail, etc ; Suivre les Accueillants Familiaux et les accueillis en lien avec le Service d'Acceuil Familial et les IDE du service conseil médical ; Evaluer les demandes d'agrément dans le cadre de l'Accueil Familial en lien avec le SAF et les IDE du service conseil médical ; Evaluer les services ménagers aide sociale en lien avec l'équipe administrative autonomie ; Evaluer et suivre des informations préoccupantes (IP) en équipe médico-sociale et en lien avec l'Unité Adulte Vulnérable ; Evaluer et suivre les fiches évènements indésirables en équipe médico-sociale et en lien avec l'Unité Adulte Vulnérable et le service modernisation de l'aide à domicile ; Gestion des statistiques mensuelles ; Participer aux différentes instances de travail et d'organisation sur le territoire et en Direction ; Inscrire sa pratique dans le déploiement de projet ou d'action à visée de développement social local et l'identification des besoins du territoire. Relations fonctionnelles : Internes et transversales aux MSP du territoire ; Directions des politiques publiques : Enfance Famille et Insertion Logement, Autonomie. Connaissance des législations sociales, du RDAS, des référentiels et documents cadres du Conseil Départemental; Identification des partenaires institutionnels et associatifs; Maîtrise des techniques dans l'accompagnement du public et de la conduite d'entretien; Maîtrise des outils informatiques et des logiciels spécialisés; Maîtrise de la méthodologie de projet; Capacité relationnelle, d'écoute et sens du travail en équipe pluridisciplinaire; Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction; Respect de la déontologie et de la confidentialité; Capacité d'organisation et d'adaptation: gestion du temps, des déplacements et des priorisations des demandes; Rigueur et méthode; Aptitude à la prise d'initiative; Capacité à travailler au sein d'une institution et à s'adapter à ses évolutions.