L'assistant(e) social(e) du personnel intervient auprès des agents titulaires et contractuels : - Pour évaluer les besoins et les difficultés des personnels sur le plan individuel, familial et professionnel. - Pour leur assurer une aide, un conseil, une écoute, une information et une orientation dans les domaines financiers, du travail, de la santé et du logement. - Pour mettre en oeuvre la politique du handicap et accompagner les personnels concernés dans leur démarche de reconnaissance de travailleur handicapé. Titulaire du Diplôme d'Etat d'assistant de service social