RESPONSABLE DE DÉPARTEMENT LUBRIFIANT (H/F) 21 - Chevigny-Saint-Sauveur
Offre n° 5969839
RESPONSABLE DE DÉPARTEMENT LUBRIFIANT (H/F)
21 - Chevigny-Saint-Sauveur - Localiser avec Mappy
Publié le 29 novembre 2025
RESPONSABILITÉS : => Votre prochain défi Vous êtes un·e professionnel·le expérimenté·e du commerce BtoB et de la supply chain et vous aspirez à prendre la tête d'un département stratégique ? Ce poste vous offre l'opportunité de piloter à 360° une activité lubrifiants et AdBlue dans un contexte de renouveau d'équipe. Vous serez le·la chef·fe d'orchestre d'un business complet : stratégie commerciale, animation d'équipes terrain, optimisation logistique et négociations fournisseurs à fort enjeu. => Vos missions : un rôle à 360° Ce poste s'articule autour de trois piliers : 1. Direction Commerciale & Management • Définir et déployer la stratégie commerciale du département • Animer et développer vos équipes terrain • Piloter la performance : prix, marges, encours 2. Pilotage Logistique • Superviser la supply chain et optimiser les tournées • Gérer les stocks et approvisionnements 3. Négociations Fournisseurs • Négocier les conditions tarifaires et contractuelles • Développer des partenariats durables => Pourquoi ce poste est un accélérateur de carrière • Un poste de direction opérationnelle complet : commercial, logistique et achats sous votre responsabilité • Un contexte de renouveau : vous arrivez dans un moment clé de reconstruction d'équipe, l'opportunité d'imprimer votre marque de manager • Une entreprise familiale solide : indépendance, réactivité et culture de proximité PROFIL RECHERCHÉ : => Le profil idéal pour réussir Nous recherchons un·e Responsable de département avec une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en commerce, supply chain, logistique ou gestion et une expérience d' au moins 5 ans dans un poste similaire combinant direction commerciale, management d'équipes et pilotage logistique. Vous maîtrisez les techniques de négociation commerciale et fournisseurs, la gestion de la supply chain et l'animation d'équipes terrain. Une connaissance du secteur de la distribution BtoB (idéalement énergies, lubrifiants, produits pétroliers ou industriels) serait un atout majeur. => Les fondamentaux pour ce poste • Management d'équipes commerciales : capacité à animer, développer et mobiliser des équipes terrain • Pilotage commercial : élaboration de stratégies, fixation d'objectifs, suivi de la performance • Négociation à fort enjeu : avec clients grands comptes et fournisseurs stratégiques • Gestion logistique : optimisation de tournées, gestion de stocks, supervision des flux • Vision 360° : capacité à jongler entre commercial, opérations et achats • Rigueur et sens des résultats : contrôle des marges, encours, prix => Ce qui fera de vous le ou la candidat·e parfait·e • Votre leadership naturel et votre capacité à fédérer une équipe dans un contexte de renouveau • Votre double casquette commercial·e ET logisticien·ne qui vous permet de comprendre toute la chaîne de valeur • Votre aisance relationnelle et votre capacité à créer des partenariats durables avec clients et fournisseurs • Votre orientation résultats et votre goût du challenge commercial • Votre appétence pour un poste terrain avec une forte dimension managériale • Votre agilité et votre capacité à prendre rapidement des décisions dans un environnement opérationnel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
Mercato de l'emploi
Notre client, acteur reconnu dans le secteur de la fabrication d'équipements, se distingue par son expertise et son engagement envers l'innovation technique. Implantée à Chevigny-Saint-Sauveur, l'entreprise valorise la qualité de ses produits et l'excellence de son service, offrant un environnement stimulant et des perspectives d'évolution à ses collaborateurs.
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