Référence CSP: O024251/114001368 Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Social, Le travailleur social du CCAS intervient dans le cadre de l'action sociale de proximité. Elle exerce une mission d'écoute, d'évaluation, d'accompagnement et de médiation auprès des personnes, des familles et des enfants rencontrant des difficultés sociales, économiques ou éducatives. Elle partage son activité entre le service social du CCAS, l'accompagnement des agents de la collectivité et le Programme de réussite éducative pour le suivi des enfants et familles repérés dans le cadre du dispositif. I. Service Social et Accompagnement des agents  Accueillir, informer et orienter les personnes en difficulté  Evaluer la situation sociale, économique et familiale des bénéficiaires  Elaborer avec la personne un plan d'aide individualisé  Accompagner dans les démarches administratives (droits sociaux, logement, santé, emploi, surendettement.)  Participer à la mise en œuvre des dispositifs d'aide sociale légale et facultative  Rédiger les rapports sociaux, bilans et évaluations nécessaires aux partenaires et commissions  Travailler en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs (Département, CAF, bailleurs, associations caritatives.)  Contribuer à la veille sociale sur le territoire et à la prévention des situations d'exclusion II. Programme de réussite éducative (PRE)  Participer à l'identification et à l'évaluation des enfants et familles rencontrant des difficultés éducatives, scolaires ou sociales  Contribuer à l'élaboration et au suivi du projet individualisé de réussite éducative  Assurer le lien entre la famille, l'école et les partenaires sociaux, médico-sociaux et éducatifs  Soutenir les familles dans leur rôle éducatif et faciliter l'accès aux dispositifs de droit commun  Participer aux réunions de synthèse et aux instances de pilotage du PRE  Contribuer au suivi statistique et à l'évaluation qualitative du dispositif  Participer à des projets sur l'évolution du dispositif III. Activités transversales  Tenir à jour les dossiers sociaux et renseigner les outils de suivi informatisés  Participer à l'élaboration du rapport d'activité annuel  Contribuer au travail d'équipe et à la réflexion collective sur les pratiques professionnelles  Participer aux actions collectives de prévention ou de sensibilisation menées par le CCAS ou le PRE