Référence CSP: O054251/118000625 MISSION : au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'assistant(e) social(e) agit avec les personnes, les familles et les groupes dans une dynamique de développement social. Il vise à améliorer leur conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel en développent les capacités à maintenir ou restaurer l'autonomie et en facilitant leur place dans la société. Ses actions s'inscrivent dans le cadre des politiques de solidarité enfance/famille et jeunesse, insertion et lutte contre les exclusions, personnes âgées et personnes handicapées, et conformément aux orientations et préconisations du référentiel du service social départemental de septembre 2011. Il/elle exerce son activité sur l'ensemble du territoire de la MDS. ACTIVITES - Sur le périmètre de la MDS et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, accueille, informe, oriente les personnes et évalue les situations - Assure l'expertise et la mise en œuvre de propositions d'aide nécessaires - Apporte une aide en favorisant les propres ressources des personnes/famille/groupes et celles de leur environnement - Prépare et organise les relais vers d'autres services, contribue à l'articulation et à un travail en réseau avec d'autres partenaires institutionnels, associatifs ou élus - Procède aux saisies régulières et tient à jour les données des usagers dans le Système d'Information Social (IODAS) - Participe à des offres de service collectives organisées sur les quartiers, dans le cadre de la politique de la ville ou de l'insertion ou de commissions intercommunales - Informe sur les besoins et alerte sur les dysfonctionnements lorsqu'ils ne peuvent être résolus à l'échelon local - Collabore au diagnostic local pour son domaine d'intervention et participe au développement social et solidaire de son secteur - Contribue à la construction d'une dynamique locale sur son périmètre d'intervention, de par sa connaissance de l'environnement et des partenaires - Participe à la recherche permanente de réponses innovantes pour s'adapter aux nouvelles problématiques et aux évolutions de la législation sociale - Analyse les données relatives à son domaine d'intervention et contribue à l'élaboration de diagnostics partagés avec les partenaires sur les territoires (expertise sociale) - Participe aux différentes réunions le (la) concernant au niveau départemental et territorial - Evalue ses actions et produit un bilan annuel d'activités (veille sociale) - Contribue à la professionnalisation des étudiants prioritairement en service social : accueil de stagiaires, participation aux jurys d'examens et à des actions de formation de bénévoles associatifs - Se tient informé(e) des évolutions dans le domaine social, médico-social et éducatif (veille sociale)