INSTRUCTEUR FEADER FORÊT NATURA 2000 (H/F) - CONTRAT DE PROJET - DIGNE 04 - Alpes-de-Haute-Provence
Offre n° 5976834
INSTRUCTEUR FEADER FORÊT NATURA 2000 (H/F) - CONTRAT DE PROJET - DIGNE
04 - Alpes-de-Haute-Provence
Publié le 29 novembre 2025
Référence CSP: O013251/121001169 Instructeur FEADER Forêt Natura 2000 (H/F) - Contrat de projet - Digne Missions Sous l'autorité de la Chef de service adjointe, responsable de l'unité gestion et dans le cadre du Programme FEADER, l'instructeur conseille les porteurs de projets du territoire régional et les accompagne quant au dépôt et à la gestion de leur dossier FEADER. Il analyse et instruit les dossiers de demande d'aide et de paiement FEADER. Il intervient sur une zone de référence et participe localement à la représentation de la Région dans les instances de concertation. Il intéragit quotidiennement avec les chargés de mission du service, les services en charge de la mise en oeuvre du FEADER et les corps d'audit et de contrôle européens. Activités Accompagner les porteurs de projet dans le dépôt dématérialisé de leurs demandes de subvention, ainsi que dans la gestion de leur dossier ; Analyser et instruire les demandes de subvention FEADER avec l'appui des chargés de mission et du coordonnateur FEADER Elaborer les plans de financement des dossiers FEADER Réaliser le contrôle de service fait des opérations, et le transmettre à l'organisme payeur pour mise en paiement Participer aux contrôles terrain Saisir et mettre à jour l'instruction et le paiement des dossiers dans le logiciel de gestion dédié pour les dossiers de la période 2023-2027 Participer à l'élaboration des réponses aux contrôles effectués par l'organisme payeur et les corps de contrôles Accompagner le paramétrage des dispositifs dans le logiciel de gestion dédié Réaliser le classement et l'archivage des dossiers FEADER Assurer la complétude de tableaux de bords L'agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service. Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations. L'agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls d'activité. Déplacements en région fréquents Contrat de projet 3 ans
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Conseils régionaux
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