Chargé de RH AVS - Orléans - Le Mans H/F 45 - ORLEANS
Offre n° 5991025
Chargé de RH AVS - Orléans - Le Mans H/F
45 - ORLEANS - Localiser avec Mappy
Publié le 16 octobre 2024
POSTE : Chargé de RH AVS - Orléans - Le Mans H/F DESCRIPTION : En tant que chargé(e) de Ressources Humaines (RH), tu es responsable du recrutement, de l'intégration des nouvelles recrues et du suivi et de la gestion des relations avec les auxiliaires de vie actives, jusqu'au processus d'offboarding. Intégré(e) au sein d'une équipe de chargé(e)s de recrutement, vous aurez ensemble la responsabilité d'un pôle d'agences au sein d'une région. Tu reporteras directement au manager de pôle opérationnel. Responsabilités : Sourcing : - Assurer le sourcing des talents en utilisant diverses méthodes, telles que la publication d'annonces sur des jobboards tels qu'Indeed, Pôle emploi, Hellowork, la cooptation, la chasse sur les CVthèques - Entretenir un vivier de candidats qualifiés pour répondre aux besoins présents et futurs de l'entreprise. Évaluation des candidats : - Tri des CV reçus et présélection des candidats correspondant aux critères requis. - Réalisation d'entretiens téléphoniques pour évaluer les compétences et le savoir-être des candidats - Relation avec les opérationnels en agence pour suivi des candidats retenus. - Effectuer des appels de prise de références pour valider les informations fournies par les candidats. Onboarding des nouvelles recrues : - Création des dossiers administratifs des nouvelles recrues. - CO-organisation d'un onboarding groupé en agence pour faciliter l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Réalisation d'appels d'onboarding à différents intervalles (pour assurer une intégration réussie et favoriser l'adoption des avantages de l'entreprise durant les 3 premiers mois). Suivi des AVS actifs : - Effectuer des appels proactifs aux AVS actifs pour recueillir leurs retours d'expérience et assurer leur satisfaction au travail. - Assurer un contact privilégié pour répondre à toute question relative aux ressources humaines, aux droits et avantages, ainsi qu'à la gestion des fiches de paie. - Promouvoir et superviser les actions de formation pour les AVS actifs. Offboarding : - Réaliser des appels de bilan de collaboration avec les AVS sortants pour recueillir leurs feedbacks et les inciter à revenir. Compétences requises : - Excellentes compétences en communication et en relationnel. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités. - Connaissance approfondie des techniques de recrutement et des processus d'intégration. - Maîtrise des outils informatiques et numériques Formation et expérience : - Diplôme en ressources humaines, psychologie du travail ou domaine connexe - Première expérience professionnelle significative dans le recrutement et la gestion des talents, de préférence dans le secteur des services à la personne. Infos complémentaires - Contrat : CDI - Statut : Agent de Maîtrise (avec 5 à 8 RTT par an) - Salaire : package à partir de 26 760€/ an (fixe + variable) - Les + Ouihelp : - Comité d'entreprise - Mutuelle attractive (prise en charge 80%) - Remboursement des frais de transports en commun (prise en charge à 50%) - Tickets restaurants (carte Swile) - Tablette et téléphone portable - Accès à MOKACARE - un parcours de formation et d'intégration via la Ouihelp Academy Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Entreprise
Ouihelp
Ouihelp est une start up qui propose un service à domicile pour améliorer le quotidien des personnes en perte d'autonomie et leur permettre de vieillir le plus longtemps et le plus confortablement possible au sein de leur foyer.
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Gestionnaire paie et carrières - Crous Orléans Tours - H/F (H/F)
CROUS d'Orléans Tours - 45 - ORLEANS
Sous l'autorité de la Directrice des ressources humaines, au sein d'une équipe de 7 agents, et sous la responsabilité de la Responsable paie - carrière, le gestionnaire assure la gestion des paies et...
CDD - Temps plein
Publié il y a 3 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Assistant paie et administration du personnel (H/F)
MSL CIRCUITS - 45 - MEUNG SUR LOIRE
Rejoignez notre équipe dynamique et participez activement à la gestion des ressources humaines au sein d'un secteur industriel en pleine croissance ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Paie et...
CDI - Temps plein
Publié il y a 14 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Chargé de Données Sociales et Reporting RH (H/F)
STAFF U - 45 - Chécy
Staff'U est un cabinet de recrutement indépendant basé à Orléans. Notre mission est d'accompagner les entreprises du Loiret et de la région centre dans leur croissance en plaçant la transparence et...
CDI - Temps plein
Publié il y a 2 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Assistant Formation H/F
Adecco - 45 - ORLEANS
POSTE : Assistant Formation H/F DESCRIPTION : Votre mission Au sein d'Adecco PME Orléans on recrute pour notre client organisme de formation, un chargé d'apprentissage H/F en CDI. Sous la...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 17 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
GESTIONNAIRE RH F/H (H/F)
45 - FLEURY LES AUBRAIS
[35427] EPSM Georges Daumezon L'EPSM du Loiret Georges Daumézon recrute pour la Direction des Personnels et du Projet Social Un Gestionnaire RH F/H DPPS Poste ouvert aux contractuels ( CDD de 6...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
CDD
Non renseigné - (déjà vu)
Chargé de missions RH (F/H) (H/F)
ORCOM - 45 - ORLEANS
Votre futur job, vous l'imaginez comment ? Vous souhaitez une expérience enrichissanteet stimulante en Ressources Humaines ? Nous recherchons pour notre siège basé à Orléans LA future pépite qui...
CDI - Non renseigné
Publié aujourd'hui
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Assistant ressources humaines H/F
45 - NEUVILLE AUX BOIS
Profil Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes - Organisé et rigoureux, vous avez l'esprit d'initiative - Professionnel attentif, vous disposez de bonnes qualités relationnelles - Autonome,...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Gestionnaire de pénalités H/F
LSDH - 45 - ST DENIS DE L HOTEL
RESPONSABILITÉS : Au sein de l'équipe Supply Chain, vous serez chargé(e) du traitement et du suivi des pénalités clients : - Analyser et traiter les pénalités reçues dans le respect des normes...
CDD - Temps plein
Publié il y a 18 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Assistant Administratif RH H/F
Crit - 45 - SARAN
POSTE : Assistant Administratif RH H/F DESCRIPTION : Intégré au pôle RH Intérim au sein d'une équipe de 4 personnes, ce profil assurera l'interface entre les opérationnels et les prestataires de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Assistant Ressources Humaines H/F
45 - HUETRE
Mission Intégré(e) au sein du Service Paie et Administration du Personnel du Groupe DESTIA, vous prendrez en charge divers sujets à l'échelle de notre réseau. Rattaché(e) au Responsable Paie et...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 14 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)