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Consultant en Recrutement H/F 59 - LILLE
Offre n° 5999242
Consultant en Recrutement H/F
59 - LILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 avril 2024
POSTE : Consultant en Recrutement H/F DESCRIPTION : Ergalis Médical (branche d'expertise d'Actual Group) recherche un(e) Consultant(e) de Recrutement H/F en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI et est basé à Lille. Vos missions seront les suivantes : PLANNING - Accueil physique et téléphonique, - Enregistrement et mise à jour des demandes de personnels reçues par téléphone et/ou mail via notre outils de planning interne, - Propositions de missions auprès de nos candidats et intérimaires (relances téléphoniques, mails, sms) - Contact clientèle et intérimaires, suivis des missions, suivi des plannings mois par mois. ADMINISTRATIF - Récupération et saisie des relevés d'heures intérimaires auprès de nos clients, - Saisie des reporting de plannings chaque semaine, - Gestion et suivi des visites médicales. RECRUTEMENT - Mener le process de recrutement : sourcer, trier les CV, réaliser les entretiens, présenter les candidats aux entreprises, réaliser les plannings, - Diffuser les offres d'emplois sur les différentes plateformes dédiées, - Assurer le suivi administratif (saisie du dossier du candidat, vérification des pièces administratives), - Assurer les échanges par mails/téléphone avec les clients et les intérimaires. PROFIL : Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 minimum et possédez idéalement de l'expérience dans le travail temporaire. La connaissance du secteur médical est un plus. Vous êtes réactif(ve), doté(e) d'un bon relationnel et aimez le contact. Vous êtes rigoureux(se) et bien organisé(e). Avantage : salaire variable, RTT, tickets restaurants
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
Talentpeople
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