À propos du poste : Un poste pour celles et ceux qui sont reconnus pour leur exigence et aiment le travail d'équipe. En tant que Responsable Logistique/Transport, vous pilotez toute l'activité logistique du site : de l'animation quotidienne du service, à la mise en oeuvre des projets d'amélioration continue, en passant par la gestion du transport. Votre futur métier : Il s'exerce à la laiterie. L'équipe logistique, dont vous faites partie, est rattachée au Responsable Supply Chain et vous en êtes le relais opérationnel sur le terrain. Vous pilotez tous les flux du site, en étroite collaboration avec votre équipe, et avez une vue globale sur toute la logistique avale : de la gestion du stock jusqu'à leur mise à disposition pour nos clients. Cela implique l'organisation des tournées, le choix des transporteurs, la négociation des contrats, l'optimisation des coûts et du temps et le suivi des facturations. Mais également la gestion des stocks, l'animation de l'équipe, l'atteinte des objectifs fixés, fixer des indicateurs de suivis pour faciliter entre autres la cohésion et la motivation de l'équipe. Votre objectif est simple : faire en sorte que l'activité logistique soit la plus fluide et optimale possible, dans un souci permanent de satisfaction des équipes et clients. Comment ? - Vous analysez régulièrement les indicateurs logistiques, identifiez les problématiques et mettez en place les actions nécessaires à une amélioration continue (process, organisation, outils, notamment). - Vous vous assurez de la qualité de délivrance des produits pour nos clients, et contribuez à la gestion des litiges avec les fournisseurs. - Vous mettez en œuvre des projets d'évolution des méthodes et de l'organisation - Au quotidien, vous animez les activités de l'équipe logistique et identifiez les besoins de montée en compétence de vos collègues. Et dans un esprit d'équipe, vous les accompagnez en cas de surcharge d'activité pour servir les clients. - Vous animez les règles de sécurité. - Enfin, vous interagissez avec les différents services de la coopérative, notamment les équipes commerce, ADV et production et élaborez des plans d'actions pour résoudre les dysfonctionnements. Votre profil : - Vous maîtrisez les gestes techniques associés aux métiers de la logistique : conduite d'engin de manutention, règles de palettisation, notamment - Vous avez des connaissances en amélioration continue des processus - Vous savez exploiter la data, l'analyser, et prendre des décisions pour améliorer l'existant - Vous avez une expérience en animation d'équipe, avez de bonnes qualités relationnelles - Vous êtes une personne rigoureuse et réactive - Vous serez le référent HACCP et IFS du service - Vous devez maitriser les outils informatiques, notamment Excel et ERP (VIF serait un plus) Comment réussir sur ce poste : - En analysant rapidement les dysfonctionnements et en faisant preuve de réactivité, dans vos prises de décision comme dans la mise en œuvre effective de vos plans d'améliorations - En assurant un suivi régulier des besoins et commandes en cours, à travers un contact quotidien avec les équipes du commerce et ADV. Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste : - Rester constamment derrière son écran. C'est un métier de terrain et de contact, en proximité directe des équipes. - Penser aux enjeux d'aujourd'hui sans anticiper ceux de demain. Le métier de la logistique bouge beaucoup, et vous contribuez à le faire évoluer. - Manquer d'écoute. Nos équipes sont impliquées et ont de bonnes idées : tendez l'oreille et invitez-les à partager. Ce que vous retirerez de ce métier ? La satisfaction de voir les flux s'organiser de manière fluide et efficace, et le plaisir de voir la satisfaction des clients - internes et externes - à travers vos indicateurs. Rémunération et avantages - Un salaire fixe entre 34.000€ et 36.000€ annuels bruts sur 13 mois, selon profil et expérience, complété par une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les efforts collectifs - Un horaire de travail de 37h30 hebdomadaire du lundi au vendredi. - Une mutuelle et autres avantages (logement, indemnité domicile-travail) - Un CSE attractif avec des chèques cadeaux et vacances. - L'adhésion à une retraite supplémentaire Et si vous posiez vos valises chez nous ? Postulez ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 34¿000,00€ à 36¿000,00€ par an Avantages : * Aide au déménagement * Aide au logement * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Repos le week-end * Travail en journée Rémunér