En tant que consultant chargé de ce recrutement, j'accompagne un Établissement Public de Santé à taille humaine dans la recherche de son futur talent. 1. Le Cadre de vie et l'Établissement Situé au cœur d'un cadre naturel et montagneux exceptionnel (à proximité immédiate de parcs naturels nationaux, de cols mythiques et de domaines skiables majeurs), cet établissement bénéficie d'une excellente réputation sur son secteur. L'établissement propose une offre de soins de proximité complète et diversifiée : médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, gériatrie, Urgences-SMUR (routier et héliporté), centre médico-sportif, SMR (locomoteur et polyvalent) et un secteur médico-social dynamique. Bassin de vie : Couverture sanitaire de plus de 40 000 habitants, avec une forte attractivité liée aux saisons touristiques (été/hiver). Dynamique réseau : L'établissement évolue dans le cadre d'une direction commune avec un Centre Hospitalier de référence territoriale Accessibilité : Idéalement desservi par l'autoroute (à moins d'une heure des grandes métropoles régionales) et par le TGV direct (reliant Paris en moins de 4 heures). Le territoire bénéficiera également à terme de grands projets d'infrastructures ferroviaires européennes.Le poste est rattaché au service de Médecine Polyvalente, doté d'une capacité cible de 30 lits. Le contexte : Suite à une réorganisation de l'activité, l'équipe s'appuie aujourd'hui sur deux jeunes praticiens dynamiques et sur un renfort temporaire. L'enjeu majeur à votre arrivée sera de stabiliser l'organisation pour pérenniser la capacité d'accueil et structurer durablement le service. L'environnement : Vous travaillerez dans un cadre pluridisciplinaire de qualité, avec la présence sur site de nombreux spécialistes (cardiologue, diabétologue, hématologue, oncologues, gastro-entérologue, chirurgiens) et en lien étroit avec la médecine de ville. Vos principales tâches : Activité clinique : Assurer la prise en charge médicale des patients hospitalisés, avec une gestion dynamique des flux (notamment lors des pics d'activité saisonnière) et en coordination avec les lits d'aval (SMR, USLD, EHPAD). Encadrement et structuration : Accompagner, guider et transmettre votre expérience aux jeunes confrères déjà présents dans le service. Projets et développement : Participer activement au nouveau projet d'établissement et porter des projets transversaux stimulants (synergies avec l'HAD, rapprochement pressenti avec l'unité mobile de soins palliatifs, réflexions sur la mutualisation des services). Organisation du travail : Activité exclusive en journée. Astreintes de jour les samedis et dimanches (1 x par mois) Les astreintes de nuit sont entièrement prises en charge et assurées par le service des urgences.