POSTE : Mecanicien Bus et Cars H/F DESCRIPTION : Contexte : La Société KEOLIS PORTE DES ALPES, filiale du groupe KEOLIS, a pour activité principale l'exploitation de lignes de transports de voyageurs interurbains. Avec plus de 240 salariés, l'entreprise exploite ses lignes régulières et scolaires dans l'Isère, Savoie et Haute Savoie. L'entreprise dispose de 5 sites d'exploitation : Charvieu-Chavagneux, Voreppe, Vif, Goncelin et Ayse. Le rôle de notre filiale est le transport interurbain de voyageurs. Rattaché à l'Atelier principal de Voreppe composée d'une dizaine de collaborateurs, vous serez sous la responsabilité directe du Responsable Maintenance. Missions: A ce poste vous serez en charge de : * Assurer les visites périodiques préventives (vidanges, courroies, chauffages * Assurer l'entretien général des véhicules (embrayage, freins, électricité) * Détecter les dysfonctionnements, analyser les pannes et définir les actions à mener * Effectuer les réglages des moteurs et organes mécaniques (embrayage, plaquettes, coussin d'air) * Vérifier les points de contrôle et de sécurité (freins (disque plaquettes, flexible, valves) ; coussins d'air ; courroies ; éclairages ; signalisation ; catadioptre ; ceinture) * Assurer la préparation et le passage des véhicules aux mines (éléments sécurité véhicule) * Effectuer des dépannages en ligne si besoin * Veiller à ce que le magasin soit ranger et signaler si une référence est manquante, * Assurer des astreintes mécaniques par roulement hebdomadaire * Participer à l'amélioration continue de la maintenance, * Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et environnemental, * D'assurer le rangement, et la propreté du poste de travail, * Assurer les permanences sur les différents sites de la société, Utilisation d'un véhicule de service mis à disposition. Le poste est basé à Voreppe (38). PROFIL : Ce que nous avons à offrir : * Salaire à l'embauche : A partir de 2300€ selon profil, * Horaire de travail du lundi au vendredi, 8h-12h 13h-16h (35h hebdomadaire). * Rémunération diverses : 13ème mois, prime de vacances (510€), intéressement, prime d'astreinte 180€ (roulement définit tous les 1 à 2 mois selon effectif), * Avantages : mutuelle entreprise familiale prise en charge à 60% par l'employeur, prime de cooptation (800€), avantages CSE (chèques cadeaux, réduction billetterie/voyage/loisir et.), tickets restaurant, Compte Epargne Temps, un environnement de travail chaleureux et un esprit d'équipe encouragé. Pourquoi nous rejoindre ? : Travailler chez Keolis, c'est l'opportunité de bénéficier : * De formations variées et adaptées à votre parcours professionnel grâce à notre Institut Keolis * D'une politique de mobilité interne * D'un programme de cooptation pour rendre nos salariés ambassadeurs de Keolis (versement de primes selon modalités) C'est également s'intégrer au sein d'un groupe aux valeurs fortes : * Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides * Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions, optimisation de la consommation d'énergie) * Une politique inclusive : Keolis s'engage en faveur de la diversité ainsi que de l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront traitées avec attention et de manière confidentielle. Tous nos postes sont ouverts pour les personnes en situation de handicap. Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022. Rejoignez Keolis : Épanouissez-vous, transformez le secteur des transports et faites la différence chaque jour.