Tech Dédié Windows 11 H/F 94 - Val de Marne
Offre n° 6015802
Tech Dédié Windows 11 H/F
94 - Val de Marne
Actualisé le 18 octobre 2024
POSTE : Tech Dédié Windows 11 H/F DESCRIPTION : Animation d'événements techniques : - Organiser et animer des POC (Proof of Concept), workshops, bootcamps, webinaires, et autres événements destinés aux revendeurs autour de Windows 11. - Préparer les revendeurs à la fin de support de Windows 10 et les accompagner dans la transition vers Windows 11. Mobilisation des équipes commerciales : - Sensibiliser les équipes commerciales sur la fin de support de Windows 10, l'adoption de Windows 11, ainsi que sur l'attach Office (vente additionnelle de licences Office). - Mener des campagnes d'appels et mobiliser les revendeurs autour des opportunités commerciales liées à ces produits. Gestion et suivi des activités : - Coordonner la planification des événements et assurer la bonne exécution des activités de suivi avec les revendeurs. - Effectuer un reporting régulier de l'activité dans un outil dédié (CRM ou autre logiciel de gestion). PROFIL : Compétences techniques : - Bonne compréhension des fonctionnalités de Windows 11 : Le candidat doit avoir une solide maîtrise des fonctionnalités, des exigences système, et des stratégies de déploiement de Windows 11, notamment la migration depuis Windows 10. - Expérience en avant-vente technique ou conseil : Minimum 2 à 3 ans d'expérience dans un rôle similaire (avant-vente, consultant technique, formateur technique), idéalement dans des environnements Microsoft. Compétences en communication et présentation : - Excellentes capacités à animer des sessions de formation techniques et à vulgariser des concepts complexes pour différents types de publics (équipes commerciales, revendeurs). - Aisance à présenter et convaincre lors de webinaires, ateliers et autres événements techniques. Compétences commerciales : - Capacité à mobiliser les équipes commerciales et revendeurs pour promouvoir Windows 11 et les offres associées (Office attach). - Expérience en gestion de campagnes d'appels ciblées, idéalement dans un contexte B2B. Compétences organisationnelles et reporting : - Solides compétences en gestion de projets pour organiser et gérer divers événements et activités de suivi. - Capacité à fournir des rapports réguliers et à suivre les performances dans un outil dédié (type CRM).
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 50000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Entreprise
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