Depuis plus de 20 ans, LabSoft accompagne les projets de transformation numérique de ses clients avec engagement, proximité et expertise. Présente à Toulouse, Paris, sur l'Arc Atlantique et en Tunisie, notre entreprise compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs. En 2025, LabSoft franchit une nouvelle étape avec l'intégration de Bigso, experte en solutions réseaux et sécurité. Ce rapprochement stratégique renforce notre position sur le marché de la cybersécurité, et nous permet de proposer une offre complète : pilotage de projets IT, développement logiciel, services managés et infrastructures sécurisées. Nos domaines d'intervention couvrent les secteurs : - Aéronautique, spatial, défense - Mobilité, transport, collectivités - Banque, assurance, finance - Secteur public Mais LabSoft, c'est une ESN mais pas que... C'est : - Un laboratoire d'innovation, avec notre LabFactory, centre de services informatiques industrialisés et orientés performance - Un pôle R&D, LabSearch, dédié aux nouvelles technologies - Un acteur engagé sur le plan sociétal et environnemental : médaille Ecovadis Or, bilan carbone annuel, et des actions concrètes pour réduire notre impact Nos valeurs ? Humain - Collectif - Service - Expertise - Créatif - Libre Elles façonnent notre culture d'entreprise et nourrissent nos engagements au quotidien. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez LabSoft, nous croyons en : - Une proximité managériale réelle - L'épanouissement individuel et collectif - Le développement des compétences via un plan de formation structuré et un accès à la plateforme Udemy - Une vie d'entreprise dynamique et participative, portée par notre initiative "LabSoft Building - Ensemble construisons demain" : Afterworks mensuels Prises de parole collaboratives Moments conviviaux pour créer du lien Vous avez envie de vous investir dans des projets porteurs, au sein d'une structure agile et réactive ? LabSoft est fait pour vous. À vous de jouer ! Le poste : Dans le cadre du renforcement d'une équipe de développement au sein d'une direction SI interne, nous recherchons un Développeur / Lead Dev Power BI et Dataverse pour intervenir sur plusieurs projets applicatifs. La mission s'inscrit dans un environnement agile, avec ateliers métiers, cadrage fonctionnel, conception technique et développement autour de Power Platform. Un volet important du rôle consiste à faire monter en compétence des développeurs juniors sur Power BI et Dataverse. Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes : - Prendre connaissance du périmètre fonctionnel des projets - Participer aux ateliers de cadrage et de conception avec les équipes métiers - Contribuer à la rédaction des User Stories et critères d'acceptation - Développer et maintenir des fonctionnalités sous Power BI et Dataverse - Construire des modèles de données performants et des rapports industrialisables - Participer pleinement aux cérémonies agiles (planning, daily, review, rétrospective) - Réaliser les tests unitaires et garantir la qualité des livrables - Encadrer, accompagner et coacher les développeurs juniors - Partager les bonnes pratiques Power BI / Dataverse / Power Platform - Assurer des revues de code, guider sur l'architecture et les méthodes de travail - Favoriser l'autonomie progressive des profils juniors - Corriger les anomalies identifiées lors de la qualification ou de la recette - Garantir la performance, la maintenabilité et la documentation des modules livrés - Être force de proposition sur les choix techniques et l'optimisation des solutions Profil recherché : Votre profil : Compétences essentielles : Expérience confirmée sur Power BI, Dataverse, Power Platform Maîtrise de la modélisation des données, DAX, optimisation des rapport Connaissance approfondie de Dataverse (structures, tables, relationnel) Expérience significative en environnement agile (Scrum) Aisance avec Jira, Confluence, GitLab Capacité à encadrer, guider, transmettre et coacher une équipe junior Savoir-être attendu : Autonomie et rigueur Aisance relationnelle, pédagogie, communication claire et accompagnement des juniors. L'envie de transmettre est un élément essentiel pour le poste. Force de proposition Bonne capacité d'analyse et esprit synthétique Compétences appréciées : Connaissance des pratiques BI / Data à l'échelle d'un SI Expérience dans des environnements multi-projets ou grands comptes Nous rejoindre c'est d'abord un projet de carrière avec de la valeur, de l'envie et du plaisir à travailler ensemble mais c'est aussi : - La contribution �