RESPONSABILITÉS : Le service intérim du Centre de Gestion recrute un conseiller santé et maintien dans l'emploi pour une collectivité près de Guingamp. Mission principale : Expertise et accompagnement des agents et managers sur l'absentéisme pour raisons de santé, handicap, et prévention des usures professionnelles. Mission 1 : Conseiller en santé • Conseil et expertise sur la santé des agents, référent pour le contrat prévoyance et mutuelle santé. • Analyse des données d'absentéisme et accidentologie, rédaction de documents. • Partenariat avec la médecine du travail et promotion de l'inclusion pour le handicap. Mission 2 : Conseiller maintien dans l'emploi • Accompagnement des agents lors du retour à l'emploi, gestion des situations de maintien et reclassement. • Proposition et suivi des dispositifs de maintien dans l'emploi. • Articulation des projets individuels avec les projets de services et veille juridique. Mission 3 : Participation transversale • Contribution aux dossiers RH, rédaction de rapports, participation aux réunions et projets en cours. • Animation d'actions de santé au travail. Savoir-faire : Organisation de réunions, conduite de projet, travail en réseau. Savoir être : Pédagogie, autonomie, discrétion, écoute, initiatives. Connaissances : Statut de la fonction publique, logiciel CIRIL, dispositifs de maintien dans l'emploi. Horaires : lundi au vendredi, 35h par semaine. Avantages sociaux : • Remboursement des déplacements au-delà de 20 km (domicile/travail). • CNAS après 6 mois de mission. • Télétravail possible après 2 semaines de présentiel. PROFIL RECHERCHÉ : Niveau de formation : BAC+2 DOMAINE RH / DIU / Médico-social-CIP, santé/prévention Logiciel : CIRIL Type d'expérience souhaité : Expérience réussie sur poste similaire en collectivité Qualités recherchées : Sens de l'organisation, discrétion, diplomatie, pédagogie