RESPONSABILITÉS : Présentation du service Le laboratoire d'explorations fonctionnelles neurologiques est rattaché au service de Neurologie qui assure la prise en charge des patients relevant d'un Accident Vasculaire Cérébral à la phase aiguë dans le secteur UNV puis assure ensuite le suivi en secteur de médecine ou le transfert s'il s'agit d'un patient adressé par un autre établissement. Le laboratoire d'explorations fonctionnelles neurologiques fonctionne indépendamment du service. Il assure la réalisation des examens spécifiques des pathologies neurologiques potentiels évoqués pour les patients hospitalisés ou externes ainsi que les injections de toxines botuliques. Les infirmiers sont amenés à se déplacer dans les unités de soins du centre hospitalier de Valence, au lit des patients si besoin avec des appareils d'enregistrements mobiles pour les EEG, potentiels évoqués et EMG. En tant qu'infirmier, vous évaluez l'état de santé des patients hospitalisés et analysez les situations de soins. Vous concevez et planifiez des projets de soins personnalisés. Activités - Coordination et organisation des activités de soins - Réalisation des soins à visée diagnostique et thérapeutique - Recueil de données cliniques - Mise à jour des dossiers patient - Participation à la vie institutionnelle - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux - Formation et information des nouveaux personnels et étudiants - Information et éducation des patients et leur entourage Activités spécifiques - Participation à la mise en oeuvre par le médecin des techniques suivantes : - enregistrement d'électrocardiogrammes et d'électroencéphalogrammes avec épreuves d'effort ou emploi de médicaments modificateurs PROFIL RECHERCHÉ : Compétences Outre les compétences inhérentes au métier d'infirmier (capacité à répondre aux gestes d'urgence et aux situations dans son domaine de compétence, capacité à s'organiser, à assurer les transmissions orales et écrites, à réactualiser régulièrement ses connaissances théoriques et pratiques, ...) les qualités requises sont les suivantes : - Dynamisme, disponibilité, ouverture d'esprit, initiative, réactivité - Rigueur, respect des protocoles, sens des responsabilités - Qualités relationnelles : écoute, sens des relations humaines, travail en équipe Prérequis - Diplôme IDE requis, débutant accepté Conditions d'emploi - Horaires : 7h30 avec RTT - 27 jours de congés annuels et 15 jours de RTT - Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière (cf. fourchette brute ci-après hors valorisation travail nuit/week-end/jours fériés) - Poste (catégorie A) à 100 % en remplacement d'une durée de 3 mois à pourvoir à compter du 12/05/2025. " Les + " - Accès au self sur place à des tarifs repas avantageux - Accès à la crèche du CHV - Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun et forfait mobilité durable - CGOS et Amicale : achats groupés, sorties, tarifs préférentiels spectacle et cinéma, chèque culture, chèques vacances,... - Evolution possible dans le cadre des études promotionnelles