RESPONSABILITÉS : - Accompagner spécifiquement un enfant en situation de handicap moteur (en fauteuil roulant) dans sa journée à l'accueil de loisirs - Effectuer les changes et les transferts de position en sécurité - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations cordiales avec les familles - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et dans une démarche éducative en s'appuyant sur le projet pédagogique - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation Conditions et avantages Dans le cadre de notre mission de service public, le principe de neutralité s'applique. - Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté - Prime d'ancienneté à partir de 3 ans - CSE (chèques vacances, billetterie à prix réduit, ...) - Compte Epargne Temps PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme : Aide à la personne, BAFA, CAP petite enfance... Une formation spécifique à l'accompagnement des personnes en situation de handicap serait un plus. Expérience : Expérience sur un poste similaire souhaité. Connaissances/qualités requises : - Faculté d'adaptation et prise d'initiatives - Polyvalence dans la proposition d'activités variées - Se remettre en question et être en situation de dialogue et de communication - Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil de loisirs - Connaissance de la réglementation relative à l'organisation de l'accueil des enfants et du cadre de déroulement des activités - Compétences en savoir être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences