On recrute ! Ce groupe de voyages linguistiques haut de gamme regroupe deux marques partageant une culture d'excellence. Avec plus de 25 ans d'expérience, la première marque, certifiée UNOSEL, accompagne les jeunes dans leur parcours académique et leur offre des opportunités à l'étranger (volontariats, stages, etc.). Leur autre marque enrichit ces expériences par des rencontres et des découvertes internationales. Ensemble, ces marques proposent une expertise unique sur le marché des séjours linguistiques haut de gamme. Votre rôle Nous recherchons un.e Business Developer BtoC pour rejoindre notre équipe commerciale. Vous serez le premier contact de nos clients (principalement des parents CSP+), les accompagnant de la prospection à la signature des contrats. Votre mission inclut : - Gérer des leads entrants qualifiés. - Apporter un premier niveau d'information et qualifier les demandes. - Répondre aux clients en moins de 24h et traiter les demandes en moins d'une heure. - Assurer un suivi quotidien des boîtes mails et du CRM (Hubspot). - Identifier les tendances du marché et collaborer avec les équipes marketing et opérations pour maximiser les résultats Votre profil - 2 ans d'expérience minimum dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des séjours linguistiques. - Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et bonne maîtrise de l'anglais (indispensable). - La maîtrise d'une deuxième langue européenne (notamment l'italien) est un plus. - Sens du service client, autonomie, rigueur organisationnelle et esprit d'équipe. - Intérêt pour la tech et l'innovation. Informations pratiques Contrat : CDI Lieu : Paris, France Rémunération : Fixe à partir de 32 000EUR brut/an + variable (moyenne de 10 000EUR par an). - 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire idéalement dans le secteur de l'organisation de séjours linguistiques - Capacité à établir des relations de confiance avec une clientèle exigeante, notamment grâce à une maîtrise irréprochable du Français (rédaction, orthographe, grammaire) - Goût de la vente et du travail en équipe - Pratique courante de l'Anglais (oral, écrit) indispensable - Maîtrise d'une deuxième langue européenne (notamment l'italien) (bureau à Milan) - Appétence pour la tech et goût de l'innovation - Rigueur dans l'organisation et la gestion des plannings - Autonomie et capacité d'initiative - Enthousiasme