POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur majeur de la transformation écologique, un Technicien de maintenance (H/F). Notre client propose des solutions innovantes pour préserver les ressources naturelles, réduire les pollutions et lutter contre le changement climatique. Vous rejoindrez une équipe de maintenance composée de 7 personnes, où vous serez responsable de la maintenance des services de distribution d'eau potable et d'assainissement. Vos principales missions seront : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques, de télésurveillance et d'instrumentation en ligne dans les usines de traitement des eaux. - Maintenir les équipements hydrauliques, mécaniques et pneumatiques des installations. - Participer aux projets de nouveaux travaux et au renouvellement des équipements. - Préparer les devis suite aux interventions de dépannage et aux demandes des clients. - Assurer le bon fonctionnement des instruments sur les réseaux d'eau et d'assainissement. - Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et les conditions de travail. - Suivre les contrôles réglementaires et mettre en ½uvre les actions correctives nécessaires. - Participer aux astreintes. - Diplôme Bac +2 en maintenance ou expérience significative dans le domaine. - Connaissances en hydraulique et traitement de l'eau appréciées. - Autonomie, rigueur, curiosité, esprit d'équipe, prise d'initiatives, esprit critique et bon relationnel ?Avantages : - Salaire attractif sur 13,5 mois. - Tickets restaurant. - 36 jours de congés. - Mutuelle et prévoyance. - Intéressement et participation. ? Rejoignez-nous en tant que Technicien de maintenance et contribuez à garantir le bon fonctionnement et la longévité de nos équipements dans un environnement dynamique et stimulant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 12-05-2025 PROFIL :