Descriptif du poste:\n\nRejoignez RSM et participez à une aventure humaine et entrepreneuriale ! \nRSM est devenu 6ème réseau mondial en Audit, Expertise Comptable et Conseil grâce à nos équipes d'expert-e-s. \nDans notre bureau de Paris, 600 expert-e-s évoluent au quotidien dans un environnement bienveillant et en constante évolution. \nIls témoignent : \n« Ce qui me plaît chez RSM, c'est que le cabinet place l'humain au cœur de tous nos projets. » - Sihem, Manager. \n« Je me suis sentie à ma place, écoutée, accompagnée avec une très grande proximité. » - Oriane, Collaboratrice Comptable. \nChez RSM, chaque jour est une opportunité de grandir. Nous avons à cœur de faire évoluer nos collaborateur-trice-s tout en accompagnant nos clients avec excellence. Ainsi, 95% des collaborateurs nous recommandent. \nSi vous êtes passionné-e, ambitieux-se et prêt-e à rejoindre une équipe soudée, vous êtes au bon endroit ! \n \nVotre rôle : Senior Manager en consolidation \nEn rejoignant notre équipe de 40 d'experts du pôle Consolidation & Reporting, spécialisés dans l'accompagnement des besoins de reportings consolidés et la réalisation des projets pour nos clients, votre rôle sera d'établir un lien de confiance avec nos clients en intervenant sur des missions variées.\nExpertise technique\n* Être le référent sur les problématiques de consolidation IFRS et les enjeux de reporting financier.\n* Superviser la production des comptes consolidés et les travaux techniques associés, dans des environnements complexes et internationaux.\n* Apporter son expertise sur les sujets complexes : périmètre de consolidation, variations de périmètre, opérations intragroupe, retraitements IFRS et annexes consolidées.\nPilotage des missions\n* Piloter des missions d'externalisation de la consolidation, de la prise en charge du processus à la production des comptes.\n* Encadrer les équipes et garantir la qualité, la fiabilité et le respect des délais des livrables.\n* Structurer et optimiser les processus de consolidation afin d'améliorer leur efficacité et leur fiabilité.\nAccompagnement clients\n* Être l'interlocuteur privilégié des directions financières et accompagner les clients dans leurs enjeux de consolidation et de reporting.\n* Apporter un regard de conseil sur l'organisation, les processus et les outils de consolidation.\n* Identifier les axes d'amélioration et proposer des solutions adaptées aux enjeux des clients.\nDéveloppement d\n\nProfil recherché:\n\nFormation : BAC+5 (type d'école de commerce, DSCG)\nExpérience : Vous avez une expérience d'au moins 10 ans dans la pratique opérationnelle du métier de Consolidation, acquise en cabinet de conseil et/ou dans un poste à responsabilité au sein d'un département consolidation en entreprise.\nCette expérience vous a permis de développer une connaissance approfondie des techniques de consolidation, des normes comptables françaises et internationales (IFRS) et de l'organisation des processus de reporting consolidé.\nVous utilisez HFM et/ou SAP FC et maîtrisez Excel. \nQualités personnelles : vous faites preuve d'agilité et d'aisance relationnelle pour travailler en équipe et avec les clients. Vous utilisez votre rigueur et vos capacités d'analyse et de synthèse pour apporter de la valeur utile à vos clients dans le respect de la conformité et de la réglementation. Curiosité et esprit d'initiative favoriseront votre contribution à l'innovation et à l'amélioration continue. \nCe que nous vous offrons \n* \nUn accompagnement sur-mesure : journée d'onboarding, formation aux outils et méthodologie RSM, parrain référent. \n* \nUn environnement de travail dynamique : des bureaux situés au cœur de Paris, charte de Flex Office (dont télétravail), forfait mobilité douce. \n* \nUne rémunération fixe (sur 12 mois) et une part variable selon votre performance individuelle. \n* \nDes avantages : 12 jours de RTT, tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, prise en charge à 50% du titre de transport, forfait bien-être \n \nRSM est engagé, au travers de sa politique diversité et inclusion, en faveur de l'accueil et l'intégration de tous les talents. Dans ce contexte, nous accompagnons les personnes en situation de handicap durant leur process de recrutement et tout au long de leur carrière au sein du Groupe grâce à sa Mission Handicap et des Référents Handicap. \n \nNotre processus de recrutement est transparent et rapide : \n* \nEntretien avec Charles pour découvrir votre parcours et votre projet professionnel, vous présenter notre cabinet et l'opportunité. Le but étant de pouvoir se projeter ensemble. \n* \nEntretien avec un opérationnel pour détailler vos compétences techniques et en savoir plus sur vos futures missions. \n* \nEntretien avec un(e) Associé(e) pour vous donner des éléments complémentaires sur la vision et les ambitions du groupe. \n \nEnvie de faire partie de l'aventure RSM ? \nPostulez dès maintenant et venez grandir avec nous !