POSTE : Alternance - But ou Licence en Radioprotection en Prévention des Risques H/F DESCRIPTION : L'entreprise : Le Centre Nucléaire de Production d'Electricité (CNPE) de Cruas-Meysse se situe dans la vallée du Rhône, en Ardèche à proximité de Montélimar et de Valence. Le CNPE de Cruas-Meysse, c'est quatre réacteurs à eau sous pression d'une puissance unitaire de 900 MWe, mis en service entre 1983 et 1985. La production moyenne annuelle de ces quatre unités (25 TWh) représente environ 5 % de la production nationale d'électricité. Le site de Cruas-Meysse représente un bassin d'emplois important avec plus de 1300 agents EDF et de nombreux prestataires pendant les arrêts des installations pour les révisions de maintenance annuelles ou pour le renouvellement du combustible. Le service : Le/La candidat(e) intégrera un collectif de 3 préparateurs en prévention des risques au sein d'un espace de travail collaboratif. Actuellement l'équipe est composé de deux préparateurs référent et d'une chargée de préparation. Différentes missions sont réparties entre les membres de l'équipe en fonction de leurs compétences particulières et des besoins du service. Chacun des préparateurs possèdent une base de savoirs dans les domaines de la sécurité, de l'incendie et de la radioprotection. La finalité du parcours professionnel proposé au sein de ce collectif sera d'obtenir un candidat référent techniquement sur les différents sujets auxquels le service peut être confronté. Description de l'offre Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise innovante, pour devenir notre prochain alternant chargé(e) de préparation en prévention des risques. Véritable acteur de l'organisation en charge de la prévention des risques. Diplôme préparé : Licence professionnelle Métiers de la Radioprotection et de la Sécurité Nucléaire Vos Missions : Connaitre l'ensemble des activités du service SPR (INCENDIE/SECURITE/RADIOPROTECTION). Mise à jour de procédure/note de service. Réalisation de visite terrain en appui/conseil du CNPE. Être force de proposition dans l'amélioration des activités interne. Être capable d'animer/piloter une réunion pour la déclinaison d'un positionnement ingénierie méthode. Ce qui peut finir par vous convaincre Rémunération : les pourcentages appliqués sont supérieurs à la réglementation fixée par la loi. Congés : environ 30 jours de congés payés + 5 jours supplémentaires pour les révisions Aide au logement : 400 Euros max/ mois (sous condition) côté école & colocation proche du lieu de travail Intéressement : une prime d'intéressement pour tous les alternants ayant une ancienneté d'au moins 3 mois sur l'année N-1 Transports en commun : Une partie des frais de transport quotidien pris en charge par l'employeur & des BUS gratuits pour aller et venir sur le site Santé : vous bénéficierez d'un régime de prévoyance et d'un régime frais de santé Aide au permis de conduire : 800 Euros max aide à l'obtention du permis B pour les contrats d'apprentissage (+ aide de l'état de 500 Euros) PROFIL : Vous êtes titulaire ou allez être titulaire prochainement d'un Bac +2. Vos atouts : Travailcollaboratif : Le/la candidat(e) qui démontre cette compétence contribue et s'intègre dans un groupe de travail, partage des informations, coopère et collabore activement avec ses collègues, ses pairs et/ou des partenaires afin d'atteindre des objectifs communs. Rigueur : Le candidat doit être rigoureux et exemplaire dans les tâches confiées car il représente l'image du CNPE de Cruas Autonomie : Le candidat doit être autonome pour travailler sur la mission, recherche des bons interlocuteurs, prises d'initiatives École préconisé : IUT LA CIOTAT ou IUT LYON N'hésitez pas, rejoignez nous ! Déposez votre CV, lettre de motivation et bulletins scolaires des deux dernières années ainsi que tout autre document nous permettant de mieux vous connaitre. Notre process de recrutement sera le suivant : analyse de votre CV, pré-sélection en short-list puis entretien sur site avec le Manager et les RH. Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail. Durée du contrat : 1 an