POSTE : Alternance Chargé de Sécurité des Si H/F DESCRIPTION : Votre mission Dans un contexte grandissant de menaces numériques et de transformation des pratiques (travail à distance) et des usages (solutions cloud, etc.), Business France, dans son ensemble, a pleinement pris conscience des risques liés à ces menaces. Par conséquent, la DSI souhaite renforcer les activités de cyber résilience et ainsi faire face à ces risques. Directement rattaché au chef de service, vos missions seront les suivantes : Définition, actualisation des politiques en matière de sécurité des systèmes d'information. Participer aux activités visant à garantir la sécurité, la disponibilité et l'intégrité du SI et des données de Business France. Assurer la gestion et le suivi des outils de sécurité de la suite Microsoft 365 (Defender, Purview, Sentinel, etc.). Contribuer à la surveillance, la détection et la remédiation des incidents de sécurité sur l'environnement M365. Communiquer, informer et alerter les parties prenantes, les fonctions métiers sur les enjeux de la sécurité des SI.Assurer la sensibilisation des collaborateurs de l'agence aux enjeux de la sécurité des SI. Accompagner des audits ou des missions de prestataires extérieurs en sécurité informatique. Participation active au sein du SOC de Business France. Assurer une veille technologique.Proposer des pistes d'amélioration, de consolidation (virtualisation, etc.) et la mise en oeuvre de solutions. PROFIL : Profil technique Bac +3/4 informatique en Systèmes Réseaux ou en Sécurité Un esprit curieux avec une forte appétence pour la veille et la sécurité informatique Un bon relationnel, pédagogue avec esprit de synthèse, de communication et de formalisation Début : Octobre 2025 Rythme d'alternance souhaité : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en formation Durée : 2 ans Ce que vous allez vivre chez Business France : Nos actions ont de l'impact sur les entrepreneurs, les investisseurs étrangers et l'économie française. Nous portons une attention particulière à l'accompagnement de nos apprenant(e)s et oeuvrons à rendre leur expérience enrichissante, à travers des missions responsabilisantes. Avec 65 nationalités, nous nous appuyons quotidiennement sur une diversité de talents, au bénéfice de notre performance collective. Notre communauté d'une centaine d'apprenant(e)s est active et engagée. Nous favorisons l'agilité, le travail en équipe et l'utilisation d'outils innovants (dont l'IA) pour stimuler la créativité et l'efficacité. Nous sommes engagés dans une démarche éco-responsable, incluant la réduction de 25 % de nos émissions de GES d'ici à 2030. Rémunération & Avantages : 2,5 jours de congés par mois complet Télétravail possible à compter de 2,5 jours de présence sur site, sur validation du manager Titres restaurant d'une valeur faciale de 11,52€ Mutuelle avantageuse (téléconsultations médicales gratuites 24/24, etc.) Remboursement à hauteur de 50% d'un abonnement à un titre de transport Forfait mobilité durable Multiples activités sportives et culturelles via notre CSE dynamique En alternance votre rémunération dépend de plusieurs critères, n'hésitez pas à la demander durant l'entretien. Le processus de recrutement : En moyenne 2 entretiens avec le Référent RH, puis l'équipe opérationnelle.