Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert-e-s, cadres et dirigeant-e-s, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) responsable de boutique (F/H). Notre client est une marque française premium reconnue pour la qualité de ses collections, son exigence produit et l'expérience unique proposée à sa clientèle. Portée par une forte identité de marque et un développement soutenu, l'enseigne place l'humain, le sens du service et l'excellence opérationnelle au cœur de sa réussite. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) Responsable de Boutique Signature pour piloter l'un de ses points de vente emblématiques. Le poste Véritable ambassadeur(rice) de la marque, vous assurez la gestion globale d'une boutique à forte visibilité et accueillez une clientèle locale et internationale exigeante. Votre mission consiste à développer la performance commerciale du point de vente tout en garantissant une qualité de service irréprochable et en accompagnant une équipe dans sa montée en compétences. Principales responsabilités***Piloter l'activité commerciale de la boutique et garantir l'atteinte des objectifs de performance. * Manager, animer et développer les compétences d'une équipe de vente. * Garantir une expérience client premium et veiller à l'excellence du service en magasin. * Assurer la gestion opérationnelle du point de vente : stocks, merchandising, procédures et organisation quotidienne. * Veiller au respect des standards de la marque et à la qualité de l'environnement de vente. * Analyser les indicateurs de performance et mettre en œuvre les plans d'action nécessaires. * Développer la fidélisation de la clientèle et contribuer au rayonnement de la marque. * Garantir le respect des règles de sécurité, de santé au travail et le bien-être des équipes. Description du profil : Expérience confirmée en management d'équipe dans l'univers du retail premium, luxe ou mode. Excellentes compétences commerciales et forte orientation résultats. Leadership naturel, capacité à fédérer et faire grandir les équipes. Sens du service et de l'expérience client haut de gamme. Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément. Très bonne communication et excellent relationnel. Anglais courant indispensable. Une ou plusieurs langues supplémentaires constituent un réel atout (chinois, japonais, coréen Poste basé à Paris 1er. Rémunération attractive selon profil et expérience. (fixe + primes mensuelles et trimestrielles)